团市委城工部办事员心得体会9篇团市委城工部办事员心得体会 青年干部学习贯彻《乡村建设行动实施方案》心得体会 近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《乡村建设行动实施方案》，并发出通知，要求各下面是小编为大家整理的团市委城工部办事员心得体会9篇,供大家参考。
篇一：团市委城工部办事员心得体会
干部学习贯彻《乡村建设行动实施方案》心得体会近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《乡村建设行动实施方案》，并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实,《方案》指出要“顺应农民群众对美好生活的向往，以普惠性、基础性、兜底性民生建设为重点，强化规划引领，统筹资源要素，动员各方力量建设宜居宜业美丽乡村”。新时代青年干部作为乡村建设的“主力军”“排头兵"，当在乡村建设行动中砥砺“三气"，担当使命任务、不负时代韶华，以实际行动和工作成效进一步增强群众的幸福感、获得感和安全感。
“为有 牺牲多壮志，敢教日月换新天" " ， 青年干部要在乡村建设行动中砥砺高昂 “志气" " 。对于乡村建设工作，需要弘扬无私奉献和吃苦精神。作为新时代青年干部，一方面，要在乡村建设行动中砥砺高昂“志气”，始终坚持“以人民为中心”的思想，深刻领会“江山就是人民，人民就是江山”背后的深刻内涵，争做能吃苦的“办事员”、能攻坚的“急先锋"，面对乡村建设的艰巨工作，用心用情做好事关群众每一项“急难愁盼"；另一方面，要以“便民、为民、利民”为出发点，深入基层一线中，零距离”感受群众心声，“面对面""倾听群众心愿，“心连心”体会群众疾苦，树立起“干成一番事业，造福一方百姓"的志气，让青春之花绽放在乡村建设行动中。
“黄沙 百战穿金甲，不破楼兰终不还" " ， 青年干部要在乡村建设行动中砥砺铮铮 “骨气" " 。面对繁重的乡村建设工作，会遇到不少困难和挫折。作为新时代青年干部，一方面，要在乡村建设行动中砥砺铮铮“骨气”，始终葆有无惧挑战、迎难而上的精气神，要将真干作为
本分、实干作为责任、苦干作为追求，以“黄沙百战穿金甲，不破楼兰终不还"的决心和勇气克服困难和挫折；另一方面，要多到乡村一线调查研究，多坐坐老百姓的“热板凳”、多钻钻老百姓的“矛盾窝”、多听听老百姓的“心里话”、多算算老百姓的“生活账"，多向群众请教学习，坚持问计于民、问策于民、问效于民，在乡村建设行动中做到“想为、敢为”。
“自信 人生二百年，会当击水三千里" " ， 青年干部要在乡村建设行动中砥砺深厚 “底气" " 。乡村建设是一项系统性工作，对于新时代青年干部而言，要在乡村建设行动中砥砺深厚“底气"，底气是树立坚强信心的基础，是建设美丽乡村的强大动力。一方面，青年干部要发扬拼搏奋进、敢闯敢干的“闯将"精神，坚持干在实处、走在前列，将“想执行"作为一种思想常态、将“会执行"作为一种行动自觉,做一马当先的时代冲锋者；另一方面，要树立干事创业的必胜信心,保持青年人的锐气，以永不服输的朝气和旺盛的工作精力，积极为乡村建设寻求科学之策，奉献青春智慧、展现青春力量、铸就青春梦想、创造青春价值。
乡村振兴研讨材料: : 乡村振兴战略研讨发言
党的十九大报告提出乡村振兴战略，加快推进农业农村现代化，实现“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的总要求。这充分表明了“三农”问题在党中央工作中的重要地位，同时，也为实现农业农村现代化指明了方向。下面，围绕实施“乡村振兴战略”这一主题，结合工作实际，谈几点体会和思考：
一、深刻认识实施乡村振兴战略的重大意义
乡村振兴战略是实现“两个一百年”奋斗目标的重大任务，是新时代“三农”工作的总抓手，是习近平新时代“三农”思想的灵魂。面对目前农业基础比较薄弱，农村社会建设和乡村治理问题突出，乡村发展严重滞后于城市的现状，只有把农业农村放在优先发展的战略位置，才能实现全面小康、全面现代化。因此，从战略和全局上讲，实施乡村振兴战略是实现伟大梦想必须解决的重大课题，更可增强中国走向世界舞台中央的民族自信心。
二、明确实施乡村振兴战略的目标和要求
实施乡村振兴战略的目标，总结起来就是：产业强，环境美，农民富。习总书记在中央农村工作会议上说了七条路：重塑城乡关系，走城乡融合发展之路；巩固和完善农村基本经营制度，走共同富裕之路；深化农业供给侧结构性改革，走质量兴农之路；坚持人与自然和谐共生，走乡村绿色发展之路；传承发展提升农耕文明，走乡村文化兴盛之路；创新乡村治理体系，走乡村山雉之路；打好精准脱贫攻坚战，走中国特色减贫之路。要充分认识乡村振兴战略任务的长期性，既要保持历史耐心，避免超越发展阶段，同时又要
突出重点，奋发而为，不断取得阶段性成果。特别是要重点做好打赢精准脱贫攻坚战、深化农村综合改革、推动移风易俗、改善人居环境等重点工作。明确责任，狠抓落实，要见成效。
三、结合工作，做好下一步规划
一是做好农村危房改造工作。今年农村危房改造工作既是扶贫工作的重点，也是改善农村人居环境的重要举措。我们将按照市里的统一安排部署，及时将任务分解，下达各村。督促各村及早动手，严格改造流程，加快改造进度，确保按时完成目标任务。
二是继续加快推进孟庄村拆迁安置工作。目前，拆迁安置工作已进行过半，安置区建设已开始动工。临时安置住房及过渡费的发放工作也有序进行中，下一步将加大力度，统筹推进拆迁安置工作保质保量按期完成。
总之，我将立足本职工作，强化责任意识，狠抓工作落实，为乡村振兴战略贡献自己的一份力量。
篇二：团市委城工部办事员心得体会
洁从业警示教育纪律作风心得体会五篇廉洁从业警示教育纪律作风心得体会五篇
俯下身子，倾听民意，切实践行群众路线。下面是为您推荐廉洁从业警示教育纪律作风心得体会五篇。
廉洁从业警示教育纪律作风心得体会 1
11 月 7 日上午，教育详实的展板图片、生动的视频资料，再现了一个个鲜活的案例人物和事件，让我们深思、震撼，更让我们的思想受到了一次深刻的洗涤。
在教育基地看到的近年来倒下的一批无视党纪国法的腐败分子的图片和影视资料，让人触目惊心。让我们深深的震撼和感慨。党的新一届中央领导集体对加强党风廉政建设和反腐败斗争高度重视，采取了一系列强有力的措施，出台了八项规定，提出把权力关进制度的笼子，老虎、苍蝇一起打，彰显反腐败的强大决心。党反腐的态度是坚决的，道路也是漫长而艰巨的，我党只有不断清除自己身上的病菌和毒瘤，才会更加纯洁、更加伟大，才会带领全国人民在建设中国特色的事业上稳健前行。
在当今这个物欲横流的社会，由于各方面因素的影响，部分人的人生观、价值观发生了变化，一味地追求物质享受，丧失了道德法制底限，这已经成为全社会注目的一个焦点。做为企业的管理人员，我们必须强化自律意识，构筑廉洁从业的警戒防线，
把清政廉洁做为一门必修课去修练。
我深刻认识到了以下几点：
一、清醒头脑，坚定理想信念。
能否保持共产党人的理想信念是做好一切工作的思想基础。只有坚定共-产主义理想和有中国特色社会主义信念，才能在大是大非面前保持头脑清醒，在小事细节方面严格要求自己。理想信念的动摇是最危险的动摇，理想信念的滑坡是最致命的滑坡。无数事实证明，背弃理想信念是腐败分子违法犯罪的根本原因。做为企业管理干部要自觉把坚定理想信念作为加强自身修养的重要内容，并融入到日常的学习、生活、工作之中，化为自觉自愿的实际行动。
二、淡薄名利，警惕细节小事。
正所谓千里之堤，溃于蚁穴。近年来，很多被查处的腐败官员虽然在层次、职务、年龄、学历、出身上大有不同，走向犯罪道路的心路历程也不尽相同，但都有一个共同特点，就是不能正确对待个人名利得失，在名利面前败下阵来。党员干部要筑牢拒腐防变的防线，必须始终保持高度警惕和良好心态，正确对待名利，从日常工作生活的小事抓起，加强世界观改造，树立正确的权力观、地位观、利益观，自觉抵制不良思想的侵蚀，切实做到未雨绸缪，防患于未然。
三、防微杜渐，筑严思想防线。
这次展示的一个个案例，再一次证明：因小失大。许多铸成
大错的领导干部，就是从一些不起眼的小便宜、小动作、小利益开始的，降低了标准，放松了要求，私欲膨胀，难以自制，无力自拔，不顾党员领导干部的基本原则，逐步陷入党纪国法查处境地，造成对国家、对社会、对人民无法弥补的巨大损失。一个人的变化都是从思想上的变化开始的，为此，必须经常加强政治学习，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，牢固树立远大的共-产主义理想，志当存高远，才不致被困于名缰利索，受制于一己私欲。
四、严于律己，带头遵纪守法。
在党的纪律、各项法律、法规面前对任何人都平等的，在纪律面前没有特殊的党员和特殊的干部，作为管理干部更不能等同于一般职工群众，必须严格遵守，模范执行各项党纪国法，只有这样，才能取信于群众，取信于组织。同时，要自觉地接受监督，而绝不能漠视甚至规避监督。廉洁自律的问题，必须把握好两条：一要干事，二要干净，也就是既勤又廉。不勤政无以立业，不廉政无以立身。我们只有勤政廉政，认真做好自身工作，才能在职工群众中树立起好的形象。
总之，此次廉政教育学习，在我脑海里留下了深深的印象。做为一名管理干部，我一定加强学习，不断提高廉洁自律意识，立足岗位，爱岗敬业，努力工作，为企业发展奋力拼搏。
廉洁从业警示教育纪律作风心得体会 2
最近局机关开展了警示教育月学习、预防职务犯罪知识讲座、传达市委赵书记讲话及优化经济发展环境工作会议精神等一系列富有成效的活动。透过学习，我觉得这些活动都贯穿一个主题，这个主题就是清廉。下方，我就这个主题谈谈自我的一些学习体会。
事物的变化发展总是内因决定外因，外因只有透过内因才能起作用，所以加强自身学习显得十分重要。加强学习这方面我总结为三要：一是业务要精；二是思想要正；三是心态要好。
1、业务要精。
我们平时讲的腐败都是比较笼统地称，我觉得腐败能够分两种：一种是主观腐败；一种是客观腐败。主观腐败是一种有意识的腐败行为，是明明明白腐败自我还去腐败，是自甘堕落，能够说它是腐败案件中最多的一种类型。客观腐败是一种无意识的腐败行为，是身在腐败中自我还不明白腐败。前几年报纸以前报道，一些金融单位开始发行一种可透支 5 万元的信用卡，透支款在还款期限内无偿使用，这时就出现这样一种现象：许多不法分子透过拉关系、托人情、送红包来申请办理这项便民业务，有时候一个人手上有近 100 张这样的信用卡，他们透过拆东墙补西墙的方式，把超多流动资金囤积自我手上用于放高利贷、不法投资等。更值得深思的是，我们的业务人员在不法分子红包送达的时候自我都搞不清为什么，究其原因，是工作人员业务不精通，制定操作规则时候出现漏洞，最终导致严重后果。我觉得这种客观腐败
隐蔽性更强、危害性更大，腐败者更心安理得。所以，加强业务学习十分重要。
2、思想要正。
俗话说：一条链子的断裂往往是从最薄弱的环节开始。透过学习原响水局局长王术恩的腐败案件以及观看廉政教育录像，许多铸成大错的领导干部在最终走向堕落深渊的过程都是从一些不起眼的小便宜、小动作、小利益开始的。这主要是思想不端正，心存侥幸、放松对自我的要求。古人云：勿以恶小而为之，勿以善小而不为，作为机关干部，思想端正这根弦永远不能松，要防微杜渐，不断提高自身拒腐防变的潜力。
3、心态要好
透过学习，发现许多腐败官员都是因为心态失衡而步入腐败这块沼泽地的，然后越陷越深越迷惘，最后是深陷其中无法自拔。这些人原本是业务精通、思想端正的好干部，但就是因为看到别人灯红酒绿、宝马香车，变得心态失衡，出现了只讲实惠，不讲理想；只讲索取，不讲奉献；只讲钱财，不讲原则的与机关干部应有的先进性极不和谐的信念，放下了自我原本坚守的世界观、人生观、价值观，最终成为腐败的俘虏。有句话这样讲的：储水万担，用水一瓢；广厦千间，夜卧六尺；家财万贯，日食三餐，这就告诉我们人要知足常乐，不可贪心不足。
最近报纸、电视上经常出现某某单位出纳员私吞几百万金额，某某乡镇干部挪用上亿公款去赌博，等等。这些人，官不大，上
方也有管他的领导，但这些人依然处在监管的真空地带，屡屡做出这样惊天动地的事来，究其原因是制度建设上出了问题，有时候一个制度出台了，若干年过后还在用，制度滞后，难免有漏洞。人是软性的，人管人管不住；制度是刚性的，用制度管人才管用。所以，加强制度建设很有必要。
三、以往对行政执法人员的监管都局限于单位内部、局部的监管，透过比如党内监督等形式进行监督。但是，从这些廉政学习和观看录像来看，如今的腐败案件不局限于个人行为，而是趋向群体行为，腐败案件都是窝案、串案，往往一个案件查下来，整个部门一大串人都牵涉其中。所以，要弘扬清廉，就要扩大监管层面，加强社会监督、加强舆论监督。俗话说：水能载舟，亦能覆舟，只有把这些为官之舟放在群众之水上，理解广大群众的监督，才能明白哪些才是真正不漏的舟。
古有孟母三迁，今有从恶如流之说，对于反腐这个敏感的话题，不能一味地堵，司法机关不能一路穷追猛打，媒体也不能铺天盖地的大肆宣扬，就应做一些深层次的思考，加强疏导、加强宣传，努力在全社会营造一个清廉的氛围。
最后，提一点推荐，就是推荐我们的廉政教育分层次、分等级有序地进行学习。说个不好听的话，底层年轻的办事员想腐败都难，所以推荐：廉政教育学习，领导同志以反面案例警示为主、正面教育为辅，使之牢固树立敬畏思想；中层干部反面案例与正面教育相结合，结合分管工作，大力提高自我约束潜力和自我警
省潜力；机关年轻同志以正面教育为主、反面案例教育为辅，帮忙年轻同志树立正确的世界观、人生观和价值观，可能更有利于年轻同志的健康成长。
廉洁从业警示教育纪律作风心得体会 3
在读罢《国有企业典型案例选编-反腐倡廉警示教育读本》后，面对着一个个党员干部们的违法案例，我心情沉重，看到一个个党员干部因理想信念不坚定、因权力观和政绩观缺失、因经不住诱惑、因贪小利而失大义等，面对这些腐败现象，我想到的是，越是在这样的形势和发展趋势下，越是要坚定我们的理想信念，同时我们要增强自身的拒腐防变素质，要树立正确的人生观、事业观和权力观。处处起到模范带头作用，作好表率，用自己的行动去影响和带动周围的人，做到堂堂正正做人，明明白白做事，干干净净做官，首先要做到以下几点：
一、正确对待权力，树立正确的权力观
首先要明白权力是谁给的，要明白为谁用权的问题。有的认为权力是靠个人努力得来的；有的认为权力是靠竞争上岗争来的；有的认为是某个领导个人的恩赐。这些认识都是极端错误的。一个人走上领导岗位，获得了一定的权力，尽管和个人努力和领导关心分不开，但归根结底是广大职工和组织的信任。个人德、才的提高，离不开组织和广大职工的长期培养和教育。其次要时刻饮水思源，想到权力来源于广大职工的重托，来源于组织的信任。
在掌权后，要不辱使命，不负重托，真正做到仰不负党，俯不愧民；同时，要明白权力是一种责任，权力意味着为广大职工服务这一最重要也是最基本的责任。
二、加强学习，坚定信念
作为企业领导人员要以自身作则，加强学习，树立正确的人生观、价值观和权力观，端正思想作风，提升思想境界，模范遵守国家和企业有关廉洁从业的各项规定。一个人如果平时不学习，放松自我教育，久而久之就会忘记了自己的职责，思想上就会慢慢放松警惕，贪欲的思想可能就会逐渐滋长。学习对一个领导人员来说是一个非常重要的环节，通过政治理论学习可不断提高个人的思想境界，陶冶个人的情操，但有的人平时常以工作忙、没空等理由而不参加集体政治理论学习，这样不利于提高自己的思想觉悟。一个人经常不学习头脑很容易产生麻木，逐渐丧失警惕性，从而可能向犯罪迈出第一步。所以政治理论学习只能加强不能放松，作为一个领导人员更要挤出时间自觉参加政治学习，这样才能在思想上筑好防腐第一道防线。
三、端正职业道德思想，增强道德观念
一个人如果没有良好的职业道德，就不会去干好本职工作，心思也不会放在企业发展上，而是会想方设法如何为自己捞好处，见利就图，有乐就享，这种人最终不但害了自己，也害了企业。我们作为企业一名干部，能干到领导岗位来之不易，要好好珍惜，不要为一时的贪欲而毁了自己。所以一定要端正好从业道德思想，
要有道德廉耻观念，严守职业道德底线，在人生上要淡泊名利，淡定从容面对一切；在工作上要向上对得起领导向下对得起员工，尽心尽力为企业发展干好本职工作。
四、要知足常乐，保持平衡心态
作为企业的一名领导干部，要正确看待个人的收入，比上不足比下有余，知足常乐，不能一味的去攀比虚荣、奢华，欲望是没有止境的，不能老是把报酬看得很重。人活着如果一直欲望金钱、一味的追求虚荣和奢华，这样会为了一时贪欲而断送前程，连累家庭。因此要做到知足常乐，俗话说：为人不贪一身轻松。别人开车我骑车，没什么不好意思。
五、要管住小节，守住自己的情操和品质
有的人认为这个年代吃吃喝喝不算啥，收点小礼没什么，生活作风随便一点没关系。这些人正是平时在小事小节上放松了自我约束，忘记了自己的职责，从很多反腐教育、反面教育片和教材来看，许多领导人员走上犯罪道路，正是从接受小恩小惠、不拘小节开始，慢慢放松警惕，最后沦为阶下囚。正所谓：勿以恶小而为之，勿以善小而不为。
廉洁从业警示教育纪律作风心得体会 4
每一个案例都给我实实在在地敲响了警钟，通过学习让我在三个方面深刻反思：一是反思在实际工作中，是否满足一般化要求，只求做一天和尚撞一天钟，不追求工作实效，看不到与先进
典型的差距。工作面貌长期不发生任何变化，任凭风吹浪打，我自淡定依旧；二是反思作为部门主管，是否在日常工作中当二传手，不愿亲力亲为，当甩手掌柜，只当评论员，不当战斗员，导致工作中在层层传导中走形和变样；三是反思自己吃苦耐劳、艰苦奋斗、锐意进取的思想是否有所下降，是否无法在实际战斗中提升个人能力和个人素质。已丧失锐意进取的信心和勇气，面对没有先例的深水区，不敢闯不敢试，怕干得多错的多，不敢主动担事。
对照案例、对照自己反思的问题，我静下心来，照照镜子。作为一名预备党员、一名区县公司的部门主管，我更应该从头做起，从严律己，坚持求真务实的态度，扎扎实实干好工作。
一是不断地加强政治理论学习。坚定社会主义理想信念，学习习近平总书记系列重要讲话精神，提升党员的党性修养，及时学习领会党的文件精神，提高政治理论修养。在学习中净化思想，改变观念，认真审视自己的缺点，始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态。
二是在立足本职工作中。发挥班组及党群小组的优势，坚持吃苦在前，享乐在后，以充满激情的心态去完成各项工作任务。做到廉洁自律，在工作中接受党组织和群众的监督，做到...
篇三：团市委城工部办事员心得体会
学习 2 2022 年 “ 人民满意的公务员 ” 和 “ 人民满意的公务员集体 ” 心得体会范文在党的二十大即将召开之际，党中央、国务院开展全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”评选表彰，共有 397 名个人、198 个集体荣获这份沉甸甸的荣誉。榜样的力量就是新征程上的“一束光”，鼓舞人心，催人奋进，指明方向。我们公务员应秉承“牢记使命开新篇，永葆初心勇担当”的信念，胸怀“两个大局”，牢记“国之大者”，在全面推进中华民族伟大复兴的新征程上作表率、当模范，以忠诚干净担当的实际行动，奋力书写人民满意的时代答卷。
那束光是“危难关头显身手”的“生命之光”。“困苦浑不怕，艰险更向前”，大批公务员先锋模范将生命置之度外，将人民利益放在首位，用心用情做群众的“守护神”。他们有周脉军那样在边境禁毒一线冲得上去的“警察蓝”，有巴特尔那样在浓烟烈火一线豁得出去的“消防红”，有王松鹤那样在防汛抗洪一线站得出来的“应急黄”，有康敏那样在疫情防控一线扛得住事的“医生白”。他们面对危险义无反顾、挺身而出，闪耀出一束大公大爱的生命之光。
那束光是“奉献基层勇作为”的“火炬之光”。“苔花如米小，也学牡丹开”，大批公务员先锋模范扎根基层一线，致力于解决基层百姓急难愁盼，用心用情做群众的“贴心人”。他们有王利斌那样扎根农村，奋斗在乡村振兴战线上的“第一书记”，有陈燕华、格桑旦增那样扎根边疆，奋斗在护海巡边道路上的“边防脊梁”，有陶湘闽那样深入群众，奋斗在和谐社区建设上的“邻居书记”，有张彪那样关注弱势群体，奋斗在农民工法律援助战线的“维权榜样”。他们立足平凡，甘于奉献，闪耀出一束温馨暖心的火炬之光。
那束光是“披荆斩棘谋发展”的“灯塔之光”。“终日乾乾，与时偕行”，大批公务员先锋模范坚持问题导向，用改革求突破，以创
新谋发展，用心用情做群众的“领路人”。他们有李万彬那样潜心于农业技术研究的“乡土专家”，有郭宜鹏那样落脚在居民健康网上管理的“云十医生”，有王砚那样致力于基层妇女“两新”服务的“网上妇联”，有贾建功那样奋斗在地方特色产业推广的“最美推销”。他们失志创新、锐意进取，闪耀出一束指引前行的灯塔之光。
那束光是“廉洁奉公显担当”的“明月之光”。“做人常律己，正气贯云霄”，大批公务员先锋模范坚持清清白白做人，千千净净做事，用心用情做群众的“服务员”。他们有山清、林慧娟那样坚守底线、铁面无私的“办事员”，有瑞金市消防救援大队那样主动开放、引进监管的“廉洁班子”，有卢青锋那样不讲条件、主动适应环境的“驻村干部”，有黑龙江省农业农村厅种植业管理处那样抛家舍业、加班加点的“农技指导”。他们秉公用权，执政清廉，闪耀出一束干净清白的明月之光。
全面学习 2022 年“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”心得体会范文稿心得体会
2022 年 8 月 30 日上午，全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”表彰大会在京举行。在党的二十大即将召开之际，为激励动员广大公务员和公务员集体奋进新征程、建功新时代，授予朱琴等 397 名同志全国“人民满意的公务员”称号：授予北京丽泽金融商务区管理委员会等 198 个集体全国“人民满意的公务员集体”称号。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平亲切会见受表彰代表，向他们表示诚挚问候和热烈祝贺，勉励他们牢记使命责任、勇于担当作为。
时代是出卷人，人民是阅卷人，我们是答卷人，广大党员干部面对时代的叩问、人民的阅卷，想要获得高分卷，成为人民满意的“服务员”，就必须以登高望远之姿态拨云见日看清时代发展之经纬，正确认识和把握世界大势和时代潮流，才能切实答好时代之变的选择题、填空题和论述题。
解题思路从信仰中来，答案去人民中找，回答好时代叩问的选择题。作为一张试卷开篇之题，选择题知识覆盖面广、题量多，广大党员千部要牢固树立正确的答题理念，从党的百年历史中汲取答题力量，提升辩证唯物主义和历史唯物主义观点认识问题的水平，才能快速且准确地勾选出人民满意的正确答案。想要做好单项选择题，就必须坚守初心，牢记为民服务宗旨，以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，厚植公仆意识，全心全意服务人民，做人民的“服务员”，才能找准人民满意的四分之一：想要做好多项选择题，除具备单项选择题所需的条件外，还必须根深扎基层，久久为功，沉下心来，低下头颅，蹲下身去，虚心请教，耐心询问，真心帮助，想群众所盼，急群众所需，解群众所困，人民才会告诉你所有的正确答案。若是到基层只为镀镀金、走走过场，得到的只能是以偏概全的部分答案;若是姿态高高、虚情假意，甚至横眉冷对、恶言相向，得到的答案不仅不全，甚至可能全部都是错误答案，不仅
不能得分，甚至可能扣分。
解题思路自学习中来，答案去行动中找，回答好时代叩问的填空题。作为试卷的第二道大题，填空题的特，点是时间跨度大，问题来源可能是历史遗留，也可以是前景规划所需：空间覆盖面广，远到基层一线的矛盾纠纷，近到全域的可持续高质量发展：出题形式灵活，乡村振兴、疫情防控、防汛救灾、产业结构调整等都是时代高频出题的知识点：填空题一般先给出部分已知条件，由已知推测未知，答案容易混淆，一字之差就会与正确答案失之交臂，需要广大党员干部储备大量于事创业的知识技能、拥有清晰的思辨意识才能从容应对。习近平总书记指出：“中国共产党人依靠学习走到今天，也必然要依靠学习走向未来”。想要运筹帷幄地做好时代叩问的选择题，唯有“及时当勉励”摆在学习心态，以“岁月不待人”的速度进入学习状态，以“三更灯火五更鸡”的行动亮出学习姿态，不断提升适应时代发展要求的能力，才能把握好答题规律，把填写答案赋予时代性和创造性，才能避免陷入少知而迷不知如何下笔、不知而盲不晓回答方向、无知而乱胡写一通的困境，切实的克服本领不足、本领恐慌、本领落后的问题，精准回答好时代叩问的填空题，获得“阅卷人”的青睐，打出满意高分。
解题思路自建设中来，答案去队伍中找，回答好时代叩问的论述题。作为试卷的最后一题，亦称“自由反应题”，是时代之变的真正叩问。世界百年未有之大变局加速演进，想要回答好时代叩问的论述题，以正确的"答题"战略策略破题、解题，非一人之力所能做，非一日之功之所能成。必须坚持以党的建设为统领，不断健全完善制度体系，充分发挥人才效能，持续深化分类改革，不断优化党员干部队伍结构，激发党员千部队伍的生机和活力，强化党员教育培训，不断提升技能素养，坚持并加强全面从严治党，持续推进党员队伍作风建设，把党员队伍打造成一支思维敏捷、逻辑清晰、理论与实践结合、创新与自我革命同济、修身与律已并重的答题强军，才能清晰而全面地向世界阐述自己论述题的观点，发出振聋发聩的时代叩问的中国之音。百年芳华铸就千秋伟业，铿锵步伐再启复兴征程，回答好时代叩问的论述题，是举全党全国人民之智力、人力、物力，团结一心高举社会主义伟大旗帜，携手奋进实现中华民族
的伟大复兴，不忘初心带领群众走向共同富裕，不断实现群众对美好生活的向往期许，只有这样，我们才能获得人民的满意之分，成为“人民满意”的时代“服务员”。
全面学习 2 2022 年 “ 人民满意的公务员 ” 和 “ 人民满意的公务员集体 ” 心得体会
日前，全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”表彰大会在京举行。习近平总书记亲切会见受表彰代表，充分体现了党中央和习近平总书记对公务员队伍建设的高度重视，对全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”的高度褒奖，对全国广大公务员的亲切关怀。“治国有常，而利民为本”。广大党员干部要向“人民满意的公务员”学习，以“为民造福”为毕生追求，以“人民满意”为最高荣誉，深深扎根人民、紧紧依靠人民，以“念兹在兹”的真挚情怀、“干在实处”的优良作风、“一往无前”的担当精神为人民群众的幸福而奋斗。
以“念兹在滋”的真挚情怀向“人民满意”而行。在人民满意的公务员身上，我们都能看到崇高的公仆情怀和夫志不渝的忠诚底色，他们鞋沾泥土躬身向下，带着感情关心群众，全心全意为民办事，始终保持着同人民群众的血肉联系。“人民满意的公务员”是看得见的标杆，他们主动为民谋利、为民干事的真挚情怀温暖人心。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，是广大党员干部要记在心的价值理念、扛在肩的岗位使命、抓在手的工作任务。身为党员干部，我们必须要时刻牢记自身的使命，不能有“半心半意”的藏私，也不能有“三心二意”的敷衍，在工作实践中，要始终坚守为民初心、贯彻群众路线，把群众的心中期盼转化为夙夜在公、勤勉作为的干事态度，以“一枝一叶总关情”的深厚情怀向“人民满意”努力奋斗。
以“干在实处”的优良作风向“人民满意”而行。人民满意的公务员能够躬身到基层、冲锋在一线，对群众的事“件件关心”，把群众的困难作为头等大事，切实维护群众利益。为民，不能只在“心里想”“嘴上说”“纸上表态”和“口号喊响”，不是高高在上、无
忧无虑地坐在办公室里“吹凉风”“看报纸”，而要俯下身子深入基层、一线去为民排忧解难，把群众的喜怒哀乐放心上，群众的每件事都上心，把为民奋斗的信仰和追求落实到具体的行动中。党员干部要用好"群众路线"这一重要法宝，在同群众朝夕相处、促膝谈心中让群众敞开“心扉”说“亮话”，把心中所想所思倾吐∶在和群众同目标、同奋进中增进彼此的感情，主动倾听群众呼声、回应群众期盼，以脚踏实地的实干作风帮群众想方法、找路子，切实解决群众的实际困难。
以“一往无前”的担当精神向“人民满意”而行。人民满意的公务员能啃“硬骨头”、能挑“重担子”，在应对复杂局面、解决实际问题中有“闯劲”和“干劲”，以顽强的意志和坚定的决心为事业的发展进步助力。广大党员干部要在理论学习中锤炼自身党性修养，不断加深对党的性质、宗旨的理论认识，多补“精神之钙”、坚定“斗争之志”，激发勇往直前、勇于担当的精气神。党员千部要主动投身基层“大课堂”和实践“大熔炉”中去，在为民办实事的实践中不断提升千事本领，从实践中汲取经验，从群众的“声音”里找准“坐标”，吸纳人民群众的意见，以谦虚的姿态倾听民声、问计于民，以好学的姿态拜民为师、请教学问，有担当之勇，更有担当之力。
篇四：团市委城工部办事员心得体会
对美好生活的向往心得体会人民对美好生活的向往 心得体会
“人民对美好生活的向往就是我们奋斗的目标”给我们指明了奋斗的方向。人民对美好生活的向往简而言之就是对“中国梦”的向往，“中国梦”归根到底是人民的梦，是不断全面深化改革，强调“让人民群众充分享受到改革的成果”;是不断全面依法治国，强调“努力让人民群众在每一个司法案件中都能感受到公平正义”;是继而全面建成小康社会，强调“全国人民一起走向温饱”;是最终实现中华民族伟大复兴，强调“中华民族屹立于世界之林”，这就是人民对美好生活的向往，也是我们的奋斗目标。
带领人民创造幸福生活，是我们党矢志不渝的奋斗目标。人民群众是中国共产党的执政基础，中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，代表中国最广大人民的根本利益，党和人民的关系就是鱼和水的关系，党离不开人民，党的宗旨就是全心全意为人民服务，所以，我们党员干部要为人民对美好生活的向往而奋斗。
不忘初心，继续前行。我们入党的初衷和当官的目的都不是假公济私，以权谋私，而是为了更好的为人民服务，所以，广大党员干部要不忘初心，继续前行，坚决抵制各种“糖衣炮弹”的诱惑，补足“精神之钙”，坚定理想信念，紧密团结在党的旗帜下，不要做迷信风水的“大师”，也不要做亦官亦商的“双面局长”，更不要做贪污腐败的“苍蝇老虎”，牢记 7.26 讲话精神，不忘初心，继续前行。
扑下身子，扎根基层。身为党员干部我们要牢记:不要做高高在上的“指挥者”，要做勤勤恳恳的“办事员”，广大党员干部要扑得下身子，敢于扎根基层，面对面的与百姓交流沟通，真正了解百姓所需，要做到身入基层，深入群众，心入群众，而不是只是在车上搞搞调研，听听汇报，要做一个深入农村的“泥腿子”，“土色”才是党员干部的本色，牢记 7.26 讲话精神，扑下身子，扎根基层。
撸起袖子，甩开膀子。“扯破嗓子不如甩开膀子”是对党员干部的基本要求，党员干部的政绩不是看你有多能喊，而是看你有多能干，“纸上谈兵”不如实地操练，广大党员干部要牢记“空谈误国，实干兴邦”的信条，将上级政策严格落到实处，不要搞一些形式主义、面子工程，要摘掉“套子”，求真务实，少点“精准扶贫变成精准调表”的笑话，牢记 7.26 讲话精神，撸起袖子，甩开膀子。
7.26 讲话不只是一次讲话，更是给党员干部进行的一次讲课，我们要“多做笔记”、“多写心得”，时常温故知新，牢记 7.26 讲话精神，向着人民的美好生活而努力奋斗。
篇五：团市委城工部办事员心得体会
2022 百年党史学习教育心得体会）范文（九篇）
2 2022 百年党史学习教育心得体会篇 一
近日，习近平总书记在参观四平战役纪念馆时强调，“要让 14 亿人民、9000 多万党员特别是各级领导干部很好学习中国共产党党史、新中国史”。一部波澜壮阔的党史、新中国史记录着中国共产党自诞生以来的艰苦奋斗和光辉历程，展示了共产党人用生命和鲜血铸就的信念与忠诚、永远坚守的初心和使命。在新时代接续奋斗，就要以史铸魂，从党史、新中国史中汲取初心“永动能”。
追根溯源守初心，从党史、新中国史中筑牢信仰基石。信仰，关乎一个政党、民族的精神归属和前途命运，是净化灵魂的甘露、催人奋进的动力。面对抗日烽烟、神州陆沉，面对内战阴云、存亡绝续，共产党人都以坚定的“信仰之光”照亮在烈火和热血中的永生之路，成就党饱经挫折而不断奋起、历尽苦难而淬火成钢的征程。和平年代不需要拼刺刀、抛头颅，但依然需要追根溯源忆初心，投身改革图新、脱贫攻坚、乡村振兴的火热实践。广大党员干部要始终厚植信仰根基，深学笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，把马克思主义信仰作为共产党人的政治灵魂以及经受住任何考验的精神支柱，带着感情学史明智、带着责任读史自省，将
纯净之心融入信仰、精神之钙注入灵魂。常“汲水”常“充电”，不断用政治理论的“淬火”，“筛一筛”思想上的“杂质”，“除一除”精神上的“灰尘”，铸起信仰的“万里长城”，引领在新时代的长征路上筑牢党性之魂。
砥砺前行践初心，从党史、新中国史中汲取奋斗力量。面对波澜壮阔、气壮山河的历史画卷，那些先烈事迹、那些革命背影宛若一串串闪光的印迹，照映出我们党和人民同呼吸、与时代共进步的探索和奋斗历程。一代又一代共产党人发扬不怕牺牲、艰苦奋斗、改革创新的担当精神，为我们党积累了宝贵的精神遗产，绘就了绚烂夺目的精神图谱。新时代的“长征”同样是具有开创性、艰巨性、复杂性的事业，我们仍有许多“雪山”“草地”需要跨越，仍有许多“娄山关”“腊子口”需要征服，更加呼唤沉稳把舵、狠抓落实的实干家和涛头而立、在位有为的弄潮儿。党员干部要从党史中汲取奋进的力量，赓续“风雨浸衣骨更硬，野菜充饥志越坚”的优良作风，涵养“闯出生路”“杀出血路”的奋进之力，以只争朝夕的精神状态和一往无前的奋斗姿态，不断逢山开路、遇水架桥，扫雷清障、滚石上山，继续朝着建设中国特色社会主义的伟大事业和实现中华民族伟大复兴的宏伟目标奋勇前进。
拼搏创造扬初心，从党史、新中国史中续写伟大梦想。中国共产党的奋斗史，就是一部全心全意与人民同呼吸、共
命运、心连心的服务史，无论是革命战争年代还是和平发展时期，无数共产党人为人民“大我”而不惜牺牲“小我”，从“全心全意为人民服务”，到“时代是出卷人，我们是答卷人，人民是阅卷人”，中国共产党始终坚持的一条主线，就是要成为人民的“主心骨”和“遮风挡雨”的依靠。今天的中国，正面临世界百年未有之大变局，党员干部要把为民情怀深植于心、实践于行、止于至善，就必须“站好位”，以党的建设为引领，以群众需求为导向，涵养“我将无我，不负人民”的公仆情怀，把“人民满意”作为各项工作的“标尺”，多谋民生之利、多解民生之忧，时刻为困难群众着想，让百姓“少跑腿”，让信息“多跑路”，做实“一站式”服务，打通为民服务“最后一公里”，将“人民至上”置顶，在实现中华民族伟大复兴的征程上共同发力，奋力夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利。
“观今宜鉴古，无古不成今。”历史是最好的教科书，对于党员干部来说，党史、新中国史是这一教科书中最璀璨的篇章。通过历史的演变去摸清时代的发展“脉搏”，把“根”寻明白，才能更好强化以史为鉴、走向未来的历史思维，立足新征程新使命，接好时代的“接力棒”，走好当代人的长征路。
2 2022 百年党史学习教育心得体会篇 二
近日，习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻党的十九届全会精神专题研讨班开班式上发表重要讲话，满含深情，催人奋进。
“看似寻常最奇崛，成如容易却艰辛。”2022 年一路走来，我们披荆斩棘、逐浪前行。从“一艘红船”到“泱泱巨轮”，我们顺利实现了从“一张白纸”到“清明上河图”的伟大飞跃。新的一年，我们年轻干部更应接续奋斗、逐梦前行、永立潮头。
弘扬为国奉献的红色精神，在人生航线上奋辑笃行。共产党成立初期，内忧外患，困难重重。无数共产党人无视风雨，不惧严寒，“摸黑前行”，寻找曙光。这份执着源于为国奉献的家国情怀。纵观古今，我们会发现中华儿女在保家卫国上有压不垮、打不倒、冲不散的力量，岳飞的精忠报国、文天祥的赤子丹心，是他们坚定信仰的真实写照。新的时代呼唤新的担当，我们要继往开来，赓续红色基因，厚植家国底蕴，识破影响成长进步的“障眼法”，拨开使人“头晕目眩”的“混沌乌云”，净化我们的“蓝天白云”，以一往无前的冲锋姿态扬帆起航，奋力拼搏，铸造新时代“拏舟有舵”的“精神密码”。
弘扬同甘共苦的红色精神，在成长道路上奋发有为。翻开历史的年轮，近代中国波澜壮阔的革命史呈现眼前，正是
有了革命先烈的浴血奋战，才有了今天的幸福生活。“红米饭、南瓜汤，挖野菜也当粮”，这是毛泽东与战士们生死与共、同甘共苦的生动诠释。2022 年的这场史无前例的新冠疫情大考中，全国上下，万众一心，共同抗击新冠病毒。他们与时间赛跑，与病魔斗争，在沧海横流中尽显英雄本色。新时代的我们，要秉持心系群众、服务群众的理念，与群众同呼吸、共命运，时刻把百姓的冷暖安危挂在心上，真正做好群众的“办事员”“服务员”“引路人”，真正为百姓解难事、办实事、做好事。
弘扬艰苦奋斗的红色精神，在改革开放中薪火传承。艰苦奋斗自古以来便是中华儿女的优良传统，这种意志早已烙印在每个国人的心中。而如今，我们办成的每一件大事，都不是轻轻松松、敲锣打鼓实现的，是我们付出常人难以想象的努力所取得的。改革攻坚的道路上，难免遇到挫折，我们要继续发扬艰苦奋斗的精神，敢于人先，披荆斩棘，勇挑重担。深圳特区傲然屹立，那是改革的“探路者”;神威太湖之光勇摘桂冠，那是科技的“领头羊”;歼-20 翱翔天际，那是人民幸福的“保护伞”……薪火之情永传承，我们要举艰苦奋斗之旗，屹立世界东方。
2 2022 百年党史学习教育心得体会篇 三
从 1921 年到 2022 年，一代又一代中国共产党人在不同的时期，用同样的信念——“中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴”的初心和使命，历经风霜雪雨，走过沟坎丘壑，用鲜血、汗水、泪水、勇气和智慧换来了中华民族从站起来到富起来再到强起来的伟大飞跃。看历史，就会看到前途，在党的百岁生日之际，“十四五”规划破浪开局之年，在全党开展党史学习教育，有助于我们每一个党的儿女从中汲取智慧和力量，蓄积成长的营养所需，以更好地在前进的路上行稳致远。
学习党史是“强身健体”的关键所在。习近平总书记 2020年 9 月在湖南考察时，勉励广大党员领导干部要从党的光辉历史中汲取砥砺奋进的精神力量；在最近召开的党史学习教育动员大会上，又鲜明提出党的历史是最生动最有说服力的教科书，号召全党学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，做到学党史、悟思想、办实事、开新局。党史记载着党领导人民在苦难中铸就辉煌的百年征程，见证了共产党人历久弥坚的百年初心。党史是明灯，指引前行方向，党史是号角，激发奋进力量。在中国共产党带领中华民族实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦关键时刻，开展党史教育，具有重大而深远的意义。
学习党史是“精神之钙”的补给源头。理想信念是方向、是灯塔，是干事创业的不竭动力。中国共产党的发展，从来
不缺少奋进力量，广大党员要从党史学习中回顾革命年代里打响的一场场艰苦卓绝的战役，思考是什么力量激发着共产党人为保家卫国而舍身忘死？学习党史的目的就是要“明理——增信——崇德——力行”，在“昨天”中书写今天的续篇。脱贫攻坚、抗击疫情、乡村振兴等一场场新时代战役，再一次次见证着中国共产党人面对困难，团结一心愈挫愈勇、转危为安、化危为机的生动实践。“只有共产党才能救中国”成为每一个国人内心深处不争的事实。党的光辉历程，值得每一个共产党员回顾重温，只有不断学习，才能把党的优良传统转化为各项行动的内生动力，才能在新时代新征程中以“逢山开路，遇水搭桥”的姿态去迎接更多挑战，去战胜各种困难。集中学习党史，可以在一个个真实的故事中，认识更多的优秀共产党员，他们奋不顾身、无私奉献、一心为公的家国情怀，值得我们向他们看齐、向他们靠拢，努力让自己成为一个像他们一样值得别人敬仰、学习的榜样，让自己有限的人生释放无限的价值。
在党史学习中汲取营养之粮，是新时代新形势下，党组织为每一个共产党员发出的一门新的课题，只有正确审视，认真对待，积极领悟，才能把学习成效转化为工作的动力和成效，才能真正从历史中汲取养分，更好地在各自的工作岗位上贡献力量。
2 2022 百年党史学习教育心得体会篇 四
近日，习近平总书记指出，中共中央决定，今年在全党开展中共党史学习教育，激励全党不忘初心、牢记使命，在新时代不断加强党的建设。
读史可以明鉴，知古可以鉴今。今年，我们将迎来中国共产党建党 100 周年，一百年风雨兼程，一世纪沧桑巨变，回首展望，我们一路上风尘仆仆、筚路蓝缕，创造了世界一个又一个的奇迹。对广大党员干部来说，百年党史更是奋斗路上“的教科书”“的营养剂”“的清醒剂”，只有认认真真学习党的伟*史，了解党的发展历程，汲取党史中的“智慧”，才能走好新时代的长征路。
党史是“的教科书”，铭记苦难——增强“理想信念”。“砍头不要紧，只有主义真。杀了夏明翰，还有后来人。”面对国民党*的迫害，年仅年 28 岁夏明翰在临行前写下了气壮山河的《就义诗》，这篇血写的诗字字值千金、句句重千钧，不仅体现了他伟大的人格，更展示了他对崇高信念的不懈追求。在百年的革命史中，虽然出现了向忠发、周佛海、张国焘等背叛革命的事件，但是更多的是诸如方志敏、江姐、刘胡兰、杨靖宇、陈树湘等革命先烈，在面对生与死的考验，他们放弃高官厚禄的封许，用鲜血和生命诠释了对党和人民忠诚的理想信念。为什么他们能够不怕牺牲、舍弃家人?因
为他们相信，共产主义一定能够实现！习近平总书记曾指出，我们党的每一段革命历史，都是一部理想信念的生动教材。广大党员干部唯有不忘初心、牢记使命，始终坚守最初的信念，坚定向革命先烈看齐，才能善谋善为、善作善成、行稳致远。
党史是“的营养剂”，传承基因——滋养“红色精神”。“述往以为来者师也，经世之大略。”回望党走过的百年征途，从嘉兴南湖上的一叶红船到巍巍前行的“中国号”巨轮，一批批革命先烈前赴后继，用血泪谱写壮丽史诗。遥想红军当年，在面对国民党*的包围追击，为了保存革命火种，进行了艰苦卓绝的两万五千里长征。据统计，中央红军在长征途中共进行了 380 余次战斗，攻占过 700 多座县城，击溃了国民党*数百个团的军队，从江西瑞金出发，期间突破了敌人四道防线，强渡乌江、占领遵义、四渡赤水、巧渡金沙江、强渡大渡河、飞夺泸定桥、翻雪山过草地等，每一场战斗都惊心动魄、每一枚足迹都值得追忆。广大党员干部要汲取其中的“营养”，不忘立身之本，既不妄自菲薄、也不妄自尊大，把红色基因一代一代传承下去，滋养新时代长征路上的“红色精神”。
党史是“的清醒剂”，总结经验——借鉴“历史智慧”。列宁曾说过，忘记历史就意味着背叛。近代以来，由于封建统治者软弱、腐败、无能，我国在政治、经济、文化等综合
国力上远远落后于西方列强，在枪炮声中，中国堕入任人宰割的深渊，西方列强肆无忌惮地掠夺我国的宝贵财富，破坏我国的灿烂文化，侵犯我国的领土、主权和尊严，“蚕食鲸吞，瓜分豆剖”。但是，在面对西方文明的侵略，我们并没有放弃，一大批仁人志士从“天朝上国”的封闭意识中警醒过来，看到了自身的落后。1921 年在陈独秀、李大钊等的领导下，中国共产党成立，党在摸索中前行，有合作也有分裂、有信任也有背叛，充满了苦难和辉煌、曲折和胜利、付出和收获。“走得再远，走到再光辉的未来，也不能忘记走过的路。”广大党员干部要深刻总结党史中的经验教训，用党史激励自己、用党史警示自己、用党史教育自己，不断认清历史方位，汲取奋勇前行的“智慧与力量”。
2 2022 百年党史学习教育心得体会篇 五
从党史国史中汲取“三种力量”_“初心·使命”大家谈
前不久，中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组发出通知，要求各地区、各部门、各单位把学习党史、新中国史作为主题教育重要内容，不断增强守初心、担使命的思想和行动自觉。
“明镜所以照形，古事所以知今。”学习党史、新中国史，有利于我们总结历史经验、把握历史规律，增强开拓前进的勇气，厚植爱党爱国的情怀，更好凝聚起实现中华民族伟大复兴的磅礴力量。
汲取理想信念的力量。革命理想，重于一切。学习党史国史，首要在于坚定理想信念。邓小平同志曾说：“为什么我们过去能在非常困难的情况下奋斗出来，战胜千难万险使革命胜利呢?就是因为我们有理想，有马克思主义信念，有共产主义信念。”在革命战争时期，“砍头不要紧，只要主义真”，“敌人只能砍下我们的头颅，决不能动摇我们的信仰”……这些视死如归的誓言生动表达了共产党人对理想信念的坚贞。在建设和改革时期，焦裕禄、王进喜、袁隆平、廖俊波……一个个...
篇六：团市委城工部办事员心得体会
工作条例心得体会发言讲稿近日，中共中央、国务院印发了《信访工作条例》，并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。通知指出，信访工作是党的群众工作的重要组成部分，是了解社情民意的重要窗口。广大党员干部要积极学习条例的相关规定，在基层事务中主动当好一线的“客服”，用优质的“电话服务”应对好、整合好、解决好群众反映的问题，让“上情”“下意”在信访工作中“双向奔赴”，凝聚起亿万人心的磅礴力量。
“居其位者安其职”，当好人民群众的“招待人”。“人民就是江山，江山就是人民。”习近平总书记的讲话深刻地指出了人民群众的主体性地位。只有紧密地同群众保持血肉联系，党和国家的事业才能蒸蒸日上；如果脱离了群众基础，任何行动都会举步维艰。信访工作作为面向群众、联系群众的“数据端口”，就必须要不断扩大其“数据传输量”，强化其工作效能。广大党员干部要认真完成好组织交付的信访工作安排，当好群众来访的“招待人”，扛好政治责任，给予群众良好的“第一印象”。守好基层信访工作的“群众热线”，当有“电话来访”及时“接听”，绝不能“未接”或者“挂断”，要让信访成为人民群众反映真实情况、成为组织把握实际大局的高效“数据链”。
“尽其诚不逾其度”，当好人民群众的“倾听者”。真诚是沟通的应有态度。在进行信访工作时，倘若总以主观臆断去讨论交流，那么“我行我素”的作风就并不会对问题有所帮助，反而会使群众的感观直线下
降。同样，如果一味地顺着群众的话头，没有形成自己的建议，那“唯唯诺诺”也会让群众疑窦丛生。“中庸之为德，其至矣乎。”广大党员干部要把握好信访工作的“度”，一方面要时刻考虑群众的真情实感，面对群众反映的问题要感同身受，切忌“打马虎眼”，含糊其辞，要及时摆明自己的态度，做到“有什么说什么”。另一方面也不能任由激烈的情绪滋生蔓延，要及时做好安抚工作，潜移默化地培养法律思维，倡导群众依法办事，实现“润物细无声”的工作效果。
“纸上得来终觉浅”，当好人民群众的“办事员”。“批判的武器比不上武器的批判”，事实总是比话术来得更有说服力。信访工作质量的高低，解决问题的结果占主要地位。如果总是口头上奉承，答应得很爽快，但结果却一直“不了了之”，那么话术再精美动人，也只会对群众的信任造成更大的伤害。广大党员干部要做实干家，当好人民群众的“办事员”，让实干成就群众信访体验的“好评”“点赞”，通过整合群众意见，快速解决群众的切实问题，并有预见性地防患于未然，让信访工作的“关口”前移，“刨根式”解决问题，从而实现高效的群众工作。
“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声。”广大党员干部要一以贯之地做好信访工作，让“枝叶情”成就“鱼水情”，实现组织和群众的“双向奔赴”。
信访工作条例心得体会发言讲稿
近日，中共中央、国务院印发《信访工作条例》（以下简称《条例》），并发出通知，要求各地区各部门把握新时代信访工作原则和要求，践行以人民为中心的发展思想，完善信访工作责任体系，把党中央关于信访工作的方针政策和决策部署落到实处。信访工作是党和政府的一项重要工作，直接关乎着人民幸福、社会稳定。基层干部想要处理好错综复杂的各项问题，需正确解读好“信访人”的概念，准备好态度、行动和情感，共同发力，推进信访工作的高质量发展。
端正态度，“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声”，从群众“信”任中坚定为民初心。
初心易得，始终难守，中国共产党用百年坚守，换来了群众心中“只要有党，就有希望”的信任，扎牢了“一切为民者，则民向往之”的血肉纽带。“心无百姓莫为官”，基层干部与广大群众有着最直接的联系，更要有“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声”的为民服务态度，深刻意识到信访工作是群众将最迫切的民需、最直接的民情、最高效的民智“主动送上门来”的工作，主动剖析是否强化问题导向，坚持解决措施源头化属地化；是否落实工作责任，研判办理等过程明细化；是否畅通信访渠道，坚持依法按政策解决问题等具体“小事”，把信访人当自家人、把信访事当自己事，切实抓牢信访工作的“细枝末节”，回应群众的“满心期待”。“生逢其时，重任在肩。”基层干部要始终秉持认真负责的
态度，以细心打磨业务，以贴心优化服务，用“不负人民”的精神力量回馈群众信任，践行全心全意为人民服务的根本宗旨。
落实行动，“暗潮已到无人会，只有篙师识水痕”，从实际走“访”中践行为民使命。
“访”，“广泛地了解实情、收集意见”，是贯彻实施民生政策的前提条件、拉近群干关系的有效途径，也是考验基层干部勤勉工作、践行使命的重要标尺。“嘴上抹蜜，不如脚上踩泥。”干部们想要真正落实《条例》中“倾听群众呼声，关心群众疾苦，千方百计为群众排忧解难”的原则，就得强化基层导向，加强基础性民生服务工程，主动拿出更多时间和精力深入基层，变被动服务为主动服务，变“群众信访”为“干部走访”，从源头下手，在基层着手，切实依法及时解决群众合理诉求，不断增强工作的前瞻性、及时性和针对性，主动沟通及时回应群众诉求、主动关心及时处理矛盾纠纷、主动发现及时解决突发问题……把下沉走访解决问题的过程真正作为替民解难、为党分忧的践行使命的过程。
同感共情，“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”，从贴近“人”民中厚植为民情怀。
信访工作是党的群众工作的重要组成部分，是了解社情民意的重要窗口。习近平总书记强调，“信访工作的首义，在于时刻把自己看成人民中的一员，把心贴近人民。”坚持以人民为中心，无疑是对信访工作
最深刻的诠释。群众对某一事件的满意度不够，主动采用网络、电话、走访等形式，向各级机关单位反映情况时，基层干部们要坚持发挥共情能力：“态度用情”，站在群众角度，设身处地地感受到信访问题的紧迫性；“说话用情”，主动运用方言谚语“大白话”，将法理人情向群众解释透彻；“行动用情”，积极思索对策，以最快速度、最优措施解决信访问题。群众事无小事，基层干部要永葆“一枝一叶总关情”的情怀，把群众路线和群众观点运用到实践中，将群众对党和政府的信任感，转化为对党和政府工作的满意度。
信访工作条例心得体会发言讲稿
近日，中共中央、国务院印发了《信访工作条例》，强调要坚持人民至上，强化问题导向，主动担当作为，不断提高工作能力和水平。信访工作是党和政府了解社情民意的“重要窗口”，密切联系群众的“关键桥梁”，连通民心的“核心纽带”，可以倾听群众呼声、掌握群众诉求、体察群众疾苦，意义重大。广大信访干部要坚持以人为本，练就过硬本领，敢于真抓实干，争当新时代“信访工作”好干部，从而持续推动信访工作高质量发展。
信访工作旨在为民。群众路线是我们党的生命线和根本工作路线，也是我们党永葆青春活力和战斗力的重要法宝。而信访工作正是我们党践行群众路线、凝心聚力的优良传统。人民信访工作，对象是“人民”，关键在“为民”。广大信访干部要坚持站稳人民立场，始终将“人民”在心中置顶，把维护群众权益作为信访工作的落脚点，想群众之所想、急群众之所急，群众信访关心什么、期盼什么，我们就重点抓什么、推进什么。要厚植为民情怀，带着对人民深厚的感情做好信访工作。真正将来访群众当作家人，将群众来信当作家书，将群众反映的问题当作家事，把“群众呼声”作为第一信号，把“群众需求”作为首要选择，将“群众路线”作为重大优势。同时要坚决杜绝接访不热情、不用心，办理不积极、不上心，反馈不及时、不到位的情况出现，从而真正将信访
工作做到群众心坎里。
信访工作重在本领。“工欲善其事，必先利其器。”信访工作一头连着党心，一头连着民心，发挥着为人民群众排忧解难、维护和促进社会和谐稳定的重大作用。如果信访干部学识不够、党性不强、本领不硬，就无法做好新时代信访工作，过硬本领也是做好信访工作的底气和内在要求。面对新时代人民信访工作需要的实际，信访干部要善学善思、与时俱进，不断提高自己的综合素质和业务能力。要深学细悟习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要论述和系列讲话精神，要对《信访工作条例》进行原原本本学、深入思考学、联系实践学，深刻理解核心要义，精准把握政策精神，不断提高信访工作的理论水平。同时要坚持理论和工作实践相结合，要变“接访”为“下访”，深入实际解决问题，主动到信访问题多的征地拆迁主战场去多捧几个“烫手山芋”，积极到群众反映强烈的生态保护最前沿去多做几回“热锅蚂蚁”，在一次次处理信访问题实践中练就过硬本领。
信访工作成在实干。比“解释”更重要的是“解决”。人民信访工作落脚点是“解决”，而不仅仅是“解释”。一句耐心的解释、一次用心的关怀，可以让信访群众烦躁焦急的心情得以安抚，感受到政府的温暖，虽必不可少，但绝不能固步自封。只有把信访的问题解决了，把解释的事情办好了，才能让群众拥有踏实的获得感和幸福感。因此，要坚持效率和质量并重。要真抓实干，出实招、出硬招、求实效，不打“太极拳”，不敷衍群众。收到群众来信、接待群众来访后，一定要耐心收
集问题，可以马上办理的要立刻解决，绝不拖沓，不能立刻解决的，要细心解释，给出具体原因和办理的时间，确保“事事有回复，件件有回音”。同时对于信访问题要早排查、早发现、早控制、早处理，以避免“小事拖大、大事拖炸”，努力让问题解决在基层、解决在当地、解决在内部、解决在萌芽，并注重是否会留下“后遗症”，以防止“解决一个问题，留下十个遗憾”，从而真正将信访工作做扎实、做到位。
信访工作条例心得体会发言讲稿
近期，中共中央、国务院印发了《信访工作条例》，要求信访工作应当遵循坚持以人民为中心的原则，践行党的群众路线，倾听群众呼声，关心群众疾苦，千方百计为群众排忧解难。信访工作是了解社情民意的重要窗口、解决呼声诉求的重要渠道，也是治理水平的直接反映、和谐稳定的根本保证。答好新时代“信访考卷”的要义，在于时刻秉持人民至上的理念，把信访工作做到人民心坎上，让人民安心、舒心、放心。
抓早抓小“治未病”，防患未然让人民“安心”。调研不深不实、问题推脱推诿，早期出现的“苗头性”问题不重视，容易忽视的“小问题”不深究，往往会出现矛盾由小变大，基层由主动变被动的困难境地，甚至发生矛盾激化、缠访闹访、层层上访的情况。结合信访工作的规律和特点，正确把握“查、预、控、治”的关系，认真严肃对待初信初访，通过抓早抓小、防微杜渐，做到“未访先防、初访防变”，才能形成良性工作格局。将改进干部作风、树立队伍形象作为解决信访问题的重要抓手，打造一支敏锐性高、鉴别力强的干部队伍，在初访阶段“巡诊把脉”，才能于微末之处见问题、于发端之时解矛盾。
用情用力“挖病根”，源头化解让人民“舒心”。“小事”不想解决，“难题”化解不了是信访工作的负面表现。信访不是没事找事，更不是挑刺找麻烦，带着怕事、不敢担事的心态面对群众，不仅会降低群众的满意度和信任感，甚至会引发更深的矛盾纠纷，致使陷入僵局。用
心用情对待“上门群众”，有力有效办好“苦累差事”，通过正面引导、热情服务、耐心答疑，掌握群众真实需求和急难愁盼，做到源头化解、属地解决，才能在潜移默化中融洽干群关系，创造和谐稳定局面。党员干部要主动深入群众、认真研判需求、积极学习政策，探寻信访背后暴露的治理难题，达到“处理一个问题，化解同类矛盾”的效果。
真办真结“防复发”，精准高效让人民“放心”。信访反复、层层上访等问题需要辩证来看，既要考虑处理过程，也要关注弱势群体，不能直接定性为滋事扰序。信访工作是“民生工程”，怕惹事促使矛盾由浅变深、怕生事选择委曲求全的处理方式不可取。解决信访问题要“精准化”“高效化”，用好“群众工作法”，深入了解民意、广泛汲取民智，与民心同频共振，与民情互融共促，以一抓到底的韧劲和一马当先的效率把矛盾一次性化解。也要做好信访“后半篇文章”，主动做好回访和下沉，坚持查早查小、查快查透，做到分级分类管理、因人因事施策，以“群众来访”转变为“干部去访”，从根本上解决“访而不止、治而复发”的问题。
信访工作条例心得体会发言讲稿
今年以来，xx 市 xx 区 xx 道深入学习习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要思想，认真贯彻落实省第十一次党代会和全省“一改两为”大会部署，推进“党建＋信访”深度融合，用矛盾“熄灭”促服务“升温”，及时化解难题于基层。
党建＋质效提升，防患于“未燃”。健全机制“平衡点”。落实市委新时代人民信访工作八项机制，形成街道党工委书记带头抓、班子成员齐心抓的工作合力，层层落实，步步推进。完善“街道、村（社区）、村民组（楼栋）”三级联动信访工作机制，实现清单管理、闭环办结。创新体系“驱动链”。持续推进“1＋5＋N”工作模式，构建上下联动、左右协调和群众自治的基层矛盾纠纷调解化解体系，坚持信访工作联席会议月召开、矛盾纠纷动态排查周落实、阶段关键信息日报送，动态掌握问题协调化解进程，闭环量化管理。提升能力“综合面”。牢固树立“抓党建是主责主业，抓信访就是抓党建”的思想认识，定期开展“党建＋案例剖析”交互培训，夯实信访干部“理论功底”，组织采取提前介入、实地调研、意见征求、会商研判等形式，将矛盾防范在未发，增强信访工作队伍“看家本领”。
党建＋双网融合，调解灭“火苗”。建立网格“微单元”。发挥综治中心“五个一”功效，巧妙融入党建、信访、法治、安...
篇七：团市委城工部办事员心得体会
工作条例心得体会发言讲稿近日，中共中央、国务院印发了《信访工作条例》，并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。通知指出，信访工作是党的群众工作的重要组成部分，是了解社情民意的重要窗口。广大党员干部要积极学习条例的相关规定，在基层事务中主动当好一线的“客服”，用优质的“电话服务”应对好、整合好、解决好群众反映的问题，让“上情”“下意”在信访工作中“双向奔赴”，凝聚起亿万人心的磅礴力量。
“居其位者安其职”，当好人民群众的“招待人”。“人民就是江山，江山就是人民。”习近平总书记的讲话深刻地指出了人民群众的主体性地位。只有紧密地同群众保持血肉联系，党和国家的事业才能蒸蒸日上；如果脱离了群众基础，任何行动都会举步维艰。信访工作作为面向群众、联系群众的“数据端口”，就必须要不断扩大其“数据传输量”，强化其工作效能。广大党员干部要认真完成好组织交付的信访工作安排，当好群众来访的“招待人”，扛好政治责任，给予群众良好的“第一印象”。守好基层信访工作的“群众热线”，当有“电话来访”及时“接听”，绝不能“未接”或者“挂断”，要让信访成为人民群众反映真实情况、成为组织把握实际大局的高效“数据链”。
“尽其诚不逾其度”，当好人民群众的“倾听者”。真诚是沟通的应有态度。在进行信访工作时，倘若总以主观臆断去讨论交流，那么“我行我素”的作风就并不会对问题有所帮助，反而会使群众的感观直线下
降。同样，如果一味地顺着群众的话头，没有形成自己的建议，那“唯唯诺诺”也会让群众疑窦丛生。“中庸之为德，其至矣乎。”广大党员干部要把握好信访工作的“度”，一方面要时刻考虑群众的真情实感，面对群众反映的问题要感同身受，切忌“打马虎眼”，含糊其辞，要及时摆明自己的态度，做到“有什么说什么”。另一方面也不能任由激烈的情绪滋生蔓延，要及时做好安抚工作，潜移默化地培养法律思维，倡导群众依法办事，实现“润物细无声”的工作效果。
“纸上得来终觉浅”，当好人民群众的“办事员”。“批判的武器比不上武器的批判”，事实总是比话术来得更有说服力。信访工作质量的高低，解决问题的结果占主要地位。如果总是口头上奉承，答应得很爽快，但结果却一直“不了了之”，那么话术再精美动人，也只会对群众的信任造成更大的伤害。广大党员干部要做实干家，当好人民群众的“办事员”，让实干成就群众信访体验的“好评”“点赞”，通过整合群众意见，快速解决群众的切实问题，并有预见性地防患于未然，让信访工作的“关口”前移，“刨根式”解决问题，从而实现高效的群众工作。
“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声。”广大党员干部要一以贯之地做好信访工作，让“枝叶情”成就“鱼水情”，实现组织和群众的“双向奔赴”。
信访工作条例心得体会发言讲稿
近日，中共中央、国务院印发了《信访工作条例》（以下简称《条例》），并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。通知要求，各地区各部门要把握新时代信访工作原则和要求，践行以人民为中心的发展思想，完善信访工作责任体系，把党中央关于信访工作的方针政策和决策部署落到实处。
做好信访工作，党员干部要强化责任担当，以服务群众为宗旨使命，以认真负责的态度和脚踏实地的作风为抓手，发挥好信访工作为群众排忧解难的重要作用，立足本职岗位磨砺“工匠心”，练好“引线绣花”“锻铁打器”“把脉问诊”的永久功夫，以担当作为与履职尽责推进信访工作的高质量发展，打造信访工作“永久牌”。
以认真细致的“工匠心”，练好“引线绣花”的永久功夫。信访工作是一项系统工程，着眼群众反映的问题，有科学统筹、谋划在先的思想意识，也需要在核实线索的全面性、问题的准确性、事件的完整性上下足“绣花功夫”。信访工作的办理过程来自事实的依据，手中的权力来自群众的信任，这就要求我们要深入实际，看清问题的“表与里”，看清矛盾的“源与流”，以系统的思维、全盘的观念对待日常的工作。要以认真负责的态度扎实做好岗位工作，既找准相互关系、内在联系，也找准本质特征和潜在规律，在深入广大人民群众中广纳听闻、去伪求真，以细心打磨业务，在信访工作岗位上施展才干、播洒汗水，从而找
准解决问题的突破口，提升为民工作成效。
以精益求精的“工匠心”，练好“锻铁打器”的永久功夫。在信访工作中，要始终坚持“人民至上”的价值理念，树立正确的事业观、价值观和政绩观，在工作中出“铁拳”、办“铁案”、用“铁力”，以追求卓越的如磐信念去“锻铁打器”。在信访工作涉及的专业知识上，党员干部要踏实学、认真悟、善于思，坚持边看边学、边查边记、边干边悟，将信访工作的知识装满“行囊”。在信访工作中，理论功夫不能少，知识扩容不能缺。党员干部要主动学、积极学，强化理论知识、专业内容、业务技能等方面的学习，自觉武装自己的头脑，在学习上做到“有恒”，加强对所学知识的领悟力，以“滴水穿石”之功建造“学识高地”。
以融入实践的“工匠心”，练好“把脉问诊”的永久功夫。信访工作连着民心，以民情民意为“指向标”，要在实践中打磨自己，以实际行动和成效回应群众的现实期盼，其中最重要的就是练好“把脉问诊”的功夫。在每一项工作面前，党员干部要强化使命担当，积极投身实践，深化运用能力本领，保持服务意识“时时在线”，为群众解开“心中结”、抚平“脑中忧”。要下沉一线分析症结、走近群众了解情况，学深研透、汲取经验，不断创新方式方法，从一个细节到一个数据，从一次调查到一回走访，从一次谈话到一件小事，唯有用心用情、功在不舍，方能在工作实践的点滴积累中锤炼出过硬的能力本领，守护好群众的利益，提升案件的“办结率”，在新时代信访工作的高质量发展道路上再立新功。
信访工作条例心得体会发言讲稿
近日，中共中央、国务院印发了《信访工作条例》（以下简称《条例》），并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。作为一名曾在信访部门工作 10 个年头的老信访干部，笔者认为，《条例》为做好新时代信访工作提供了根本遵循。推动《条例》在基层落地生根，我们应以“三个标准”衡量基层信访成效。
信访工作是群众工作，应以“群众满意”为标准。信访工作被喻为社情民意的“晴雨表”，是检验基层党政机关践行群众路线的“试金石”，透过信访可以看出一个地方是否安定有序，从而折射出党群干群关系好坏、干部工作作风实虚。新中国成立以来，党中央将处理人民群众来信来访作为一项重要制度设计，在各级设立信访办（局），并于 1995 年、2005 年两次颁布、修订《信访条例》，直到今年新的《条例》出台。推动《条例》在基层落地，必须始终坚持以群众工作统揽信访工作，牢固树立“群众利益无小事”的观念，深入基层办实事、深入一线察民情、深入群众解难题，在信访活动中厚植我们党长期执政的群众根基。基层干部要动真感情、拿硬措施，注重倾听群众呼声，及时就地解决群众合理诉求，努力让信访工作充满“温度”和“质感”，打开信访人“心扉”、解开信访人“心结”，以真心换取人民群众对党委、政府的支持。
办信处访是民生实事，应以“真办实结”为标准。在收到群众来信、接待群众来访后，责任单位及时受理、办理，在规定时限内将处理意见
书面答复信访人，做到“事事有回复、件件在回音”，这是办信处访工作的最基本要求。但如果我们仅满足于“已回复”的程序性办结，却不关注办理质量、不解决实质问题，信访件在“交来交去、转来转去”中搞成了“以空对空”，将导致“案结事难了”，信访人久访不息。推动《条例》在基层落地，必须坚持以“真办实结”“案结事了”为办信处访工作的唯一标准。对于一般信访事项，信访部门应加强办理审核，确保责任单位作出的处理意见事实清楚、证据充分，较好地维护信访人的合法权益。对于疑难信访事项，应充分发挥信访联席会议的统筹协调、督促落实等职能，发挥信访部门“三项建议”等职责，通过领导包案、考核追责等手段方式，使资源、力量、智慧在基层集中起来，推动“骨头案”“钉子案”实体性化解办结。
信访秩序是文明形象，应以“双向规范”为标准。客观地说，过去基层信访工作中存在一些不规范之处，如少数信访人“信访不信法”“信上不信下”“信闹不信理”，无论诉求合理与否，都试图通过不停地缠访闹访、越级上访，以达到解决个人诉求的目的；少数责任单位则为了息事宁人，乱开口子“花钱买平安”，从而出现以访谋利、职业上访等“怪圈”“乱象”，颇受社会争议。推动《条例》在基层落地，必须坚持“两手抓、两手硬”，使信访工作步入“双向规范”的良性轨道。一方面，政府部门要带头依法行政，严格依法依规按程序办事，不折不扣执行落实各项惠民政策；办理信访事项、解决信访问题时，不搞“大闹大解决、小闹小解决”，坚持“一把尺子量到底”；对在信访工作中推
诿拖延、敷衍塞责的，从严追究责任。另一方面，加大依法治访宣传力度，对于合理诉求已解决到位仍坚持缠访闹访、恶意非访、破坏信访秩序的，出重拳、下猛药，精准打击，以打促安，树立依法信访、理性维权的正确导向。
信访工作条例心得体会发言讲稿
今年以来，xx 市 xx 区 xx 道深入学习习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要思想，认真贯彻落实省第十一次党代会和全省“一改两为”大会部署，推进“党建＋信访”深度融合，用矛盾“熄灭”促服务“升温”，及时化解难题于基层。
党建＋质效提升，防患于“未燃”。健全机制“平衡点”。落实市委新时代人民信访工作八项机制，形成街道党工委书记带头抓、班子成员齐心抓的工作合力，层层落实，步步推进。完善“街道、村（社区）、村民组（楼栋）”三级联动信访工作机制，实现清单管理、闭环办结。创新体系“驱动链”。持续推进“1＋5＋N”工作模式，构建上下联动、左右协调和群众自治的基层矛盾纠纷调解化解体系，坚持信访工作联席会议月召开、矛盾纠纷动态排查周落实、阶段关键信息日报送，动态掌握问题协调化解进程，闭环量化管理。提升能力“综合面”。牢固树立“抓党建是主责主业，抓信访就是抓党建”的思想认识，定期开展“党建＋案例剖析”交互培训，夯实信访干部“理论功底”，组织采取提前介入、实地调研、意见征求、会商研判等形式，将矛盾防范在未发，增强信访工作队伍“看家本领”。
党建＋双网融合，调解灭“火苗”。建立网格“微单元”。发挥综治中心“五个一”功效，巧妙融入党建、信访、法治、安全等关键要素，做优做实网格化管理，吸纳辖区退休干部、老党员、乡贤、片警等多方
力量及时进“格”，高效推动网格划分，快速形成协同能力。定期走访辖区群众，积极宣传法治条例，靠前服务采集信息，及时摸排隐患情况，力争矛盾“格”内化解，今年以来，累计划分辖区网格 48 个，及时发现、快速调处、就地化解信访矛盾 30 余起。搭建网络“云平台”。组织党员干部带头打通网络渠道，提高网上信访、电话信访知晓率，逐步建立“信访网上投＋业务网上办＋结果网上评”信访新模式，简化群众反映流程，提高答复办理效率。疏通拓宽信访渠道，充分发挥“12345”市长热线平台作用，变“热线内服务”为“热线外服务”，坚持做到办理全流程跟踪问效，化解矛盾于伊始。今年以来，累计接受市长热线受理诉求 389 件，办理解决 372 件，办结率达 95％。
党建＋积案化解，攻坚治“火源”。逐案建档“真包案”。坚持贯彻“以人为本、综合施治”主理念，持续打造“积案化解、存量消除”主轴线，以重复访件和疑难访件为突破口，发挥党工委书记“头雁引领”、班子成员“群雁协同”合力效应，严格落实“三包”责任，下村入户逐个调解，分门别类逐级建档，彻底解决拆迁安置、农田改造、邻里土地纠纷等重点积案 10 余起。专班调度“真推动”。启动信访突出问题“百日攻坚”活动，将信访考核纳入年度目标责任考核体系，形成以领导带头包保、多部门协同配合、专案会商化解的新体系，实施“月积分＋月排名＋月通报＋月考核＋年兑现”调度机制，由街道纪工委定期开展案件交办“回头看”，压实主体责任。闭环监管“真化解”。严格落实“三到位一处理”要求，做到群众诉求合理的解决问题到位、诉求无理的思
想教育到位、生活困难的帮扶救助到位、行为违法的依法处理，坚决防止出现程序性办结代替实际问题解决，将矛盾从源头化解，打开群众心结，聚力打造更有温度的信访新格局。
信访工作条例心得体会发言讲稿
近日，中共中央、国务院印发的《信访工作条例》指出，信访工作是党的群众工作的重要组成部分，是了解社情民意的重要窗口。广大党员、干部要通过信访渠道摸清群众愿望和诉求，找到工作差距和不足，举一反三，加以改进，更好为群众服务，做对党忠诚可靠、恪守为民之责、善做群众工作的高素质专业化信访工作者。
提升矛盾化解之力，做合理诉求的切实解决者。化解信访矛盾问题，最有效、最重要、最根本的方法是解决问题。要紧紧围绕以“事要解决”为核心，坚持分类指导、一案一策，切实把群众的合理诉求解决好、把发现的矛盾问题处理好。要切实提高政治站位，认真对待每一位信访人的问题诉求，建立统一领导、部门协调，统筹兼顾、标本兼治的信访工作体系，形成各负其责、齐抓共管的信访工作格局。面对信访人的无理诉求，要做好解释解答和思想教育工作，注重研究无理诉求产生的原因、问题矛盾是否具有普遍性、群众的切身利益是否受到了损失，从而不断改进工作方式方法。信访工作是密切党和政府与广大人民群众联系的特殊桥梁和纽带，每一次接访不仅是一次化...
篇八：团市委城工部办事员心得体会
代新担当大讨论学习心得体会六篇 新时代新担当大讨论学习心得体会六篇 【篇一】担当的基本意思就是承担并负起责任，结合岗位职责和需要，全力履行自身义务。作为镇工作人员，我们的工作内容虽然繁杂，但在工作中只要认真、按时、保质的完成领导安排的任务，就会得到领导的认可。“讲担当、敢担当”一直是我的追求，通过此次新时代新担当大讨论学习活动，结合自身工作实际，我认为：首先有担当能作为就要有责任。自十八大以来，许多领导干部甚至工作人员不作为、慢作为，抱着不求有功但求无过的心态，懒散拖沓，究其根本原因是少了“责任”二字。俗话说“在其位，谋其政；任其职，尽其责”，无论在什么工作岗位，就要担负起该岗位的责任和义务，就要有勇气担当起相应的责
任。在以后的工作生活中，我将立足本职工作，有始有终，绝不会以工作岗位调动为由，半路甩手，使工作无疾而终。
其次，有担当能作为要有能力。只有具有过硬的业务水平，在面对可能出现的问题时，才能妥善处理，避免解决问题的同时造成更大的问题。在以后的工作生活中，我将加强学习，提高履职能力。通过工作，积累工作经验，同时加大知识储备，将压力转化为动力去主动迎接新任务、新挑战。
最后，有担当能作为要有规矩。没有规矩不成方圆，不讲规矩，即使工作完成了，问题处理了，那也是不担当、乱担当，是不会担当。规矩就是做人、做事的底线。在我从事的组织工作中，我始终紧守规矩，遇事据理力争，守住自己做人做事的底线。
【篇二】
作为新时代新担当大讨论活动参与者，我们要紧紧国
绕“对标中心找差距、立足自身勇担当”这个主题，紧密联系朝阳实际，着力解决思想和工作层面存在的突出问题，变“要我干”为“我要干”，变“催着干”“推着干”为“争着干”“比着干”，持续激发加快发展的活力动力。
一是创新理念，进一步推动思想解放。作为“小巷总理”我们每个人都要拉高思想境界的“标杆”、推动发展理念的“起跑线”。全力打造满意社区。落实“微笑服务”做居民满意的“办事员”；定期公开服务项目、发放办理事项流程手册，畅通一站式服务通道；全力打造活力社区。把各项工作融入文化建设，依托活动室、志愿者广场等场地开展文化活动，寓教于乐；打造开放社区。利用新媒体开展“微课堂”宣传惠民政策，发布党建与廉政信息，建立微信互动平台，提升服务的针对性。
二是拉高标杆，进一步加快发展步伐。以党的建设为引领，加快推进文明创建、信访维稳、社区建设和管理等
重点工作。以整合服务资源，搭建服务平台，建立社区服务机制为核心，加快构建起由政府组织的公共服务、社会团体和民间组织开展的公益服务、社区服务市场提供的便利服务组成的社区服务体系，积极推进互联网+政务服务体系建设，为居民提供较为完备的生活、劳动就业、医疗卫生和计划生育等服务。
三是锤炼作风，进一步强化实干担当。作为社区干部既要当指挥员又要当战斗员，在一些改革发展的重点难点问题上，在市委、区委部署要求的推进落实上，都要扑下身子、躬身前行；制定健全“约束、激励”机制，完善目标承诺、工作督查、激励保障、监督考核等各项制度，让先进有压力、中间有动力，后进有奔头，形成比实干、比效率、比政绩的工作氛围，确实做到干一流的工作，带一流的队伍，创一流的业绩。
【篇三】
“新担当新作为”，在新时代下有新的内涵，作为基层干部的我认为第一个方面要体现在本职工作的担当，按照规章制度、岗位职责做好我们的本职工作，本身就是一种最大的担当;第二个方面是能力提升上的担当，就比如很多规章制度，都是上级部门各职能科室制定的，各科室既是制度的解读者，也是执行者和监督者，如果自己都不了解，解读不了，这就是一种不担当;第三个方面是建立长效管理机制上的担当，在管理中发现问题，仅仅一对一解决是不够的，要通过完善制度建立长效的机制;第四个方面是在容错机制上的担当，发现下属科室存在问题的时候，要有包容的心态，不能一棍子打死，尤其是对于那些能干事、会干事、有担当的人，要包容他们的错误，帮助他们发现问题、纠正问题、建立长效机制。
有新担当新作为就要求我们要主动学习、全面学习，提高学习的深度，提升自身能力。在业务工作上要有开拓
创新精神，打破固有的惯性思维，同时要多深入基层，与基层职工交交心，倾听基层的声音，提升政府的影响力。
【篇四】
以“不断实现人民对美好生活的向往”为主题的第七届中国-新加坡领导力论坛在陕西延安举办。中共中央政治局委员、中组部部长陈希，新加坡副总理张志贤出席论坛开幕式并分别致辞。
陈希指出：党中央坚持以人民为中心的发展思想，把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，团结带领全党各族人民攻坚克难、砥砺奋进，推动党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。中国共产党自诞生之日起就始终把全心全意为人民服务写在自己的旗帜上，一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去是我们党的执政理念。不断实现人民对美好生活的向往，是激励中国共产党人奋然
前行的不竭动力。
经过长期努力，中国特色社会主义进入了新时代。这个新时代，是近代以来中华民族发展的最好时代，也是实现中华民族伟大复兴的最关键时期。作为新时代年轻干部，要为实现人民对美好生活的向往担当作为，就必须要有着眼大局的视野，创造性地解决问题的能力;必须不断学习、实践、总结;学会运用战略思维、创新思维、辩证思维、底线思维、法治思维来解决问题;要坚持从群众中来到群众中去，进一步密切党群干群关系;把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，自觉在以习近平同志为核心的党中央的坚强领导下，攻坚克难、砥砺奋进，尽心竭力为党尽责、为民造福，不断提升人民群众的获得感、幸福感和安全感。
习近平总书记曾多次强调党员领导干部要讲担当、敢担当、善担当。担当是党员领导干部必备的基本素质和精神状态，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有
多大成就。中国特色社会主义进入了新时代，作为新时代的我们，要想有新气象、新作为必须要主动担当、敢于担当、善于担当。
天下兴亡，匹夫有责。党的事业需要更多的干部前赴后继，实干担当，广大基层干部更要以时不待我的拼劲，以对人民负责、对历史负责、对未来负责的态，在知行合一中担当作为。实现中华民族的伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。除了党中央的坚强领导，还需要广大基层干部主动担当，主动作为。我们坚信，广大基层干部一定能不辱使命、不负重托，经得起风浪考验，取得让党和人民满意的成绩。
【篇五】
毛泽东同志说过，人活着是要有点精神的。党员干部特别是领导干部作为党和人民事业的组织者、参与者、推动者，尤其要有良好的精神状态。
当前，改革开放进入了深水区，全面建成小康社会进入決战決胜阶段，矛盾更集中、问题更突出、利益更复杂、任务更艰巨，尤其需要各级干部在推动改革发展、增进民生福祉、服务基层企业、党风廉政建设等方面敢担当善作为，争做组织放心、群众满意的好干部。
新时代的基层干部要有新作为，做到勤勉干事、担当干事、激情干事，离不开党组织的关怀，离不开轻松有爱的干事环境。激励干部新担当新作为，一方面要为作风正派、无私无畏、敢作敢为、锐意进取的干部撑腰鼓劲，为敢啃硬骨头敢闯敢试的干部解压松绑，鼓励他们轻松上阵撸起袖子加油干，为中华民族伟大复兴中国梦的实现添砖加瓦。另一方面要大力发现储备和培养锻炼年轻干部，各方面素质好、有发展潜力的优秀年轻干部，并统筹使用好各年龄段干部，大力调动干部积极性主动性创造性。因为只有更优秀更出色的党员干部，前赴后继，后浪推前浪的
承担起新的担当和作为，才能确保干部的德才兼备，干部的干事创业，国家的年富力强、持续发展。
新时代以实干担当促进新作为。作为新时代的党员干部，一定要善学、修德、明志，树立宁静致远的心态，培养海纳百川的胸怀，激发克难攻坚的智慧，生发实干的正能量。我们都知道．最美大学生村官张广秀，太行山上的新愚公李保国，时代楷模廖俊波，全国模范检察官苏知斌，他们都是新时代的担当者，实干者，奉献者。他们都情牵百姓，心系民生。随时谋民生之利，随时解民生之忧。惟改革者进，惟创新者强，惟改革创新者胜。没有比人更高的山，没有比脚更长的路。新时代要有新作为，还要加强学习，读书是学习，使用也是学习。新时代的党员干部，要发扬理论联系实际的学风，在学习中思考，在学习中实践，要带着问题学，帯着使命学，做到干中学、学中干。要学以致用，用以促学，学用相长。真正在新时代中发挥
新作为，为祖国的伟大复兴贡献自己的一份微薄力量，使自己真正成为新时代的中坚力量。
【篇六】
“党员干部要为实现人民对美好生活的向往担当作为”，陈希部长在第七届中新领导力论坛上强调的话语在耳边久久回响。作为一名党员干部，我受之鼓舞，深陷沉思。作为新时代的党员干部究竟怎么样与时俱进的讲担当，这需要每一个党员干部深入思考。
中国共产党几经风雨发展壮大，凭借的是共产党人顽强不屈的担当精神；新民主主义革命取得胜利，凭借的是革命先辈不怕牺牲的担当精神；改革开放浪潮的成功，凭借的是革命先辈敢为人先、勇于突破的担当精神；如今，中国特色社会主义进入了新时代，我们党义无反顾肩负起实现中华民族伟大复兴的历史使命。新时代更是担当者的时代、奋斗者的时代，新时代呼唤勇于负责、敢于担当、
善于作为的党员干部。
新时代党员干部要牢固树立敢于担当的政治信念。《论语》中讲“任其职，尽其责；在其位，谋其政”，习总书记在《之江新语》中也多次强调“敢于负责，是领导干部必备的精神状态”。他指出，干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。作为党员干部必须具有攻坚克难的勇气、无私奉献的境界；要遇事不推诿、不退避、不说谎；在工作中时刻不忘岗位职责，尽责、担责；在大是大非面前敢于担当、敢于坚持原则，面对前进道路上许多意想不到的困难和阻力，迎难而上；只有这样才能更好的应对好经济社会发展的各种风险考验，在新时代中创造不凡业绩。
新时代党员干部要不断提升敢于担当的综合能力。作为党员干部，注重学习是最基础的。习总书记强调，在学习理论上，干部要舍得花精力，全面系统学，及时跟进学，
深入思考学，联系实际学。加强学习是素质锻造的必由之路，作为新时代年轻干部要做到“四学四多”：学理论、学技能、学方法、学经验，多看、多问、多听、多记，学理论，读原著、学原文、悟原理，强读强记，常学常新；学技能，注重写作、口才、网络办公等实际技能的学习；学方法，要善于在工作和学习中潜心挖掘，认真反思，及时总结，构成适合自己的科学有效的方法；学经验，学习借鉴同事、领导的工作经验，在此基础上总结自己的经验。只有透过不断的学习，才能不断的提升自身素养，厚积薄发。
每一位党员干部都有属于自己时代的机遇，作为党员干部，我们要勇于担当，在基础一线，经风雨，见世面，长才干，不忘初心，砥砺前行，为实现人民对美好生活的向往不懈奋斗。
党员干部要为实现人民对美好生活的向往担当作为
心得体会八篇 党员干部要为实现人民对美好生活的向往担当作为心得体会八篇 【篇一】
近期认真学习了中共中央政治局委员、中组部部长陈希关于党员干部要为实现人民对美好生活的向往担当作为，通过学习，让我受益匪浅，感受颇深。下面谈谈自己的心得体会。
通过学习提高了班子成员党性觉悟、理想信念、提高了岗位工作能力、爱岗敬业、关心服务社区居民,以实际行动和工作实际,取信于广大居民,真正成为居民的领头人,主心骨。带领全体党员和社区居民把拥军路社区建设成美好家园。让居民群众对美好生活充满了期待和向往。中国特色社会主义进入新时代，社会主义现代化建设开启
了新征程，每一名党员要牢记入党誓词，要有“干一行、爱一行”的责任意识，脚踏实地干好本职工作。我认为做社区工作的前提就是怀有热情,保持饱满的精神状态而不是整体的抱怨，在工作中调整心态，这样才能做好社区的各项琐碎工作。
“上边千条线，下边一根针”，作为最直接面向群众的社区工作人员真正不负党和人民重托，端正工作态度。担当是一种态度，更是一种行动。居民的事无小事，在社区工作中遇到问题，要敢于指出问题，并能善于处理问题。作为一名党员首先要有思想上的觉悟，坚定理想信念，牢记为人民服务的宗旨，以人民对美好生活的向往作为我们的奋斗目标，真心实意地为社区老百姓谋幸福。热爱本职工作，贡献自己的全部力量做好社区工作。善于担当作为，全面增强自身本领。克服自满和懈怠，自觉加强学习，加强实践，虚心向领导、同事、群众学。善于总结工作经验，
特别是善于总结推动工作的好方法和好经验。
新时期干部为什么要担当作为，我对此有一些认识。党今天的成就是历代领导人带领干部群众奋斗担当的结果，建立新中国、实现改革开放走向富裕、实现中国梦，都需要每一个干部去作为去担当。每一位党员都有自己的理想和追求，为了自己的理想，成就自己的美好人生，必须去担当去作为。要站在居民的角度考虑问题。加强和居民的沟通，处理好与居民的关系特别重要，时时处处为社区居民提供快速、便捷、精细化的服务，他们自然就会支持你的工作。
作为一名基层党员除了要在工作中多与居民沟通交流,还要平时博学多思，要认真学习马克思主义基本原理、学习毛泽东思想基本问题，学习贯彻习总书记系列重要讲话精神，加强党性修养，提高解决问题的能力。坚持学用结合，努力把社区工作推向一个新台阶。在平...
篇九：团市委城工部办事员心得体会
师工作个人心得体会范文五篇?
政工师工作个人心得体会范文 1 ?
本人在任助理政工师技术职务以来，主要负责对外协调工农关系、办公用品管理，资金预算、考勤工资，合同管理及办公室日常事务。一直以来，在公司领导和办公室主任的领导下，在同事们的配合支持下，我围绕办公室的工作特点和工作规律，努力适应岗位要求，认真履行自己的职责，不敢有丝毫的懈怠，扎扎实实的开展了各项工作，较好的完成了工作任务。下面，将我在办公室以来的学习、工作情况向大家作一简要总结。
一、20_年工作总结 ?
注重工作效率，做好行政事务协调。对外加强企地联系，与政府部门积极对接，增进互信和支持。
用心服务职工，做好后勤保障工作。特色服务强调实效。一是解决职工后顾之忧，协调解决外调职工子女在__X 入学问题。二是落实公司人文关怀，及时发放试车加班餐、防暑降温用品。三是圆满完成集团公司试车预验收等在内的 10 余项重要会务接待工作。四是切实抓好公司的福利、办公用品维保的日常工作。按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、办公用品、劳保福利等商品的采购、调配和
实物管理工作;联系办公家具的维修保养合作单位。
用情沟通，建立和谐关系。在公司领导的带领下，看望部分生病职工及职工家属，作为一名综合办公室职员，平时还注意和职工们谈心沟通，关心职工冷暖，提高职工素质，努力让大家高高兴兴的把工作干好。
加强自身学习，提高业务水平。
作为综合办的主管，自身素质和工作能力是决定办公室是否能够正常运转的基础，是发挥“承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方”作用的关键，对推动各项工作起着决定性因素。随着时代发展和新形势的需要，我越发感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与公司的要求及想要达到的工作效果还有一定的距离，所以不敢掉以轻心，也正在持续学习。向书本学习、向领导及其他部门主管学习，向周围的同事学习。总体感觉自己近一年来还是有了一定的进步。经过不断的学习和积累，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题。在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面都有了一定程度的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行。能够以正确的态度对待各项工作任务并努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，并且具备较强的专业心，责任心，积极努力提高工作效率和工作质量。
?
二、存在问题 ?
回顾一年来的工作主要存在以下几项问题：
1)公司即将从建设期转入生产期，对我而言对新环境需要一个了解的过程，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。
2)有时对一些日常事务的缺失瑕疵熟视无睹，不够细心，不够敏感，有些工作的协调不是十分到位，在往后的工作中，考虑问题应该更周到详尽。
3)自己的管理水平离公司的高效要求还有一定距离。对领导临时交办的事情办了不够细致具体。以后在努力提高自身管理水平的同时更多注重对业务以外能力的培养和学习上的进一步加强。
三、深入思考，准确找出了“三个努力方向” ?
一是不断加强学习，提高工作能力和水平。主要加强政治学习和文字写作入手，提高综合工作能力。二是进一步改进工作作风。在工作上力求高效快捷，准确无误工作不但要过得去，更要过得硬;不但要保任务，更要出新绩。三是进一步提高服务水平。始终把搞好服务工作放在首位，为领导、为公司、为项目、为职工群众搞好服务，做一个合格的好职工。
以上是我为期一年以来的工作总结，在今后的工作中我会继续
努力，再接再厉，严格要求自己，不断求实创新，不断磨炼自己，尽我所能把工作做好，争取取得更大的成绩。
政工师工作个人心得体会范文 2 ?
本人于 20_年在韶关大学中文系专业毕业，20_年在本公司办公室工作，_年来，通过向政工老前辈学习和自己的努力，从一名普通的办事员提升为办公室主任，对政工工作有了进一步的了解，下面就这八年来的工作具体总结如下：
一、从零开始，正确认识政工工作的重要性 ?
本人原来在化验室从事化验工作，为了让自己所学的专业有用武之地，部落本人毛遂自荐要求到办公室工作。本公司没有设政工科，是办公室负责政工工作。在办公室工作的八年来，耳闻目睹并身临其境接触了政工工作，对政工工作有了进一步的认识。当时办公室的人员不多，一正、一付两个主任，一名司机、一名收发员加上办事员的我共五个人，真正是三个人要把承办领导层的集体决策和领导个人交办的事项、上级部门主办的事项、同级各职能部门和下级单位转办的有关事项，有时，牵涉面较广、归属不太明确且其他有关职能部门不便也不宜承办的事项，也由办公室承担、落实。具体是将公司经理管理层的决策变成文字，负责各类的文件的上传、下达，管理厂区、宿舍卫生、水电、出租屋等一切公共设施的维护及保养，工作量又多又
杂，但都是些考验人的工作。
政工工作是一项十分重要的，必不可少的人事、组织、思想的工作，它是一项团结和号召全体员工，为完成各项工作而努力奋斗，具有凝聚力、战斗力的具体工作。政工工作做好了，能使一个单位人心稳定、团结向上、精神振奋、齐心协力、环境和谐、政通人和，从而促进各项工作发展。政工在工作中要处理的关系很多，从正常的工作看，主要处理好以下三个方面的关系：
一是工作关系;这种关系包括两个方面，一方面政工人员与自己所从事的工作发生的关系;另一方面是政工人员与所有的业务部门因工作而发生的关系。他除了与本单位领导外，还要与单位的任何部门、任何人都要发生的工作协调关系。
二是人际关系，办公室在认真完成本职工作中，必须会与单位所有的人发生的工作的接触关系，还要与其他单位的人发生工作接触关系。工作中协调与处理人际关系，是政工工作的重要组成部分，良好的人际关系使人追求、使人渴望，不好的人际关系使人消极、使人抑郁。良好的人际关系可以增强凝聚力、战斗力、成为工作的活力和动力，起事半功倍的效果。
三是业务关系，办公室在完成自己本职工作时，与单位领导发生和各业务部门发生的业务关系。业务关系这是与政工工作有着专业
联系的，与本单位业务不可分的因为工作而发生的关系。这与人的思想，人的工作和人所从事的业务，有着千丝万缕的联系。
如果这三种关系处理不好，就有可能不能完成领导交办的事情，制定出来的方案也无法实施。
认识了政工工作的性质，我才真正理解前届主任对我说过的话：如果怕苦、怕累、怕麻烦，是做不好政工工作的，政工人员要树立全心全为人民服务思想，真正做到干一行爱一行。
二、学习各方面的知识，不断提高专业水平和整体素质 ?
办公室的工作接触面广，知识面要求高，是一个学习的社会课堂，是锻炼人的好地方。
1、为了尽转变角色、尽量发挥自己的特长，本人不耻下问，向当时的主任、副主任学习写作知识，利用业余时间看书、学电脑，2000年就能独立完成公司的半年、年终总结，能熟练运用 WoRD、EXcEL 两种办公软件，除了完成本职工作外，还协助财会室用电脑建账，为公司节约了大量人力和财力。
2、八年来，我从两位办公室主任身上学到了不少东西。办公室主任的职责大致包括承办职责、参谋职责、管理职责、协调职责、领导指挥职责五个方面。每一个方面都是一门学问，对我这个门外汉来说，犹如刘姥姥进入了大观园。这五种职责的内涵分别是：承办职责
指办公室主任对领导决策的贯彻、实施，承办各职能部门乃至下级机关、基层群众转办事项等方面所应有的职能和应尽的责任。参谋职责指办公室主任在辅助领导决策过程中所应有的职能和应尽的责任。管理职责指办公室主任在对行政事务进行管理方面所应有的职能和应尽的责任。协调职责指办公室主任在联系内外关系、沟通上下左右等方面所应有的职能和应尽的责任。领导指挥职责统一指挥是发挥组织作用，贯彻执行决策的最重要条件。我认为这五种职责中最难掌握的就是协调职责和领导指挥职责了， ?
三、积极要求上进，及时向党组织靠拢。
人的工作，是天下最难做的工作，特别是人的思想工作。说白了，做政治思想工作，就是去修补人的心灵的缺陷，这个缺陷包括灵魂的残缺，心灵的受伤和道德的坠落。如果自己的政治思想觉悟跟不上去又如何去做别人的思想工作呢?通过在办公室 4 年的磨练，我感觉到自己是时候向党组织靠拢了，20_年我向党组织递交了入党申请书，通过两年的考查，2003 顺利转为预备党员，2004 年正式加入了光荣的中国共产党。
四、履行职责，做好领导的参谋 ?
办公室主任是一个双重性的角色，他既是秘书班子的”大班长”，又是协助领导决策的”参谋长”。作为”大班长”和”参谋
长”的我，以贯彻和领会领导意图为使命，并以领会和贯彻的准确性和彻底性作为评价其工作优劣的基本指标。八年来，我独立完成了公司、工会的半年和年终总结近 10 篇，起草了公司、办公室文件 100多份，以及各类材料和制度，其中有两篇事迹材料《敢立潮头唱大风》、《“领头雁”风采》刊登在《韶关日报》上。
功夫不负有心人，由于本人的工作踏实，上进心强，成绩突出，2001 年被聘为办公室副主任，一年后提升为办公室主任。
五、今后的努力方向 ?
随着社会的进步、物质生活、文化生活的丰富，人们追求的多样化、需要的多样化以及思想的进一步活跃，政工工作将会变得越来越繁重，越来越难做起来。这就要求我们政工人员要以时俱进，用“三个代表”重要思想武装头脑，时刻保持共产党员先进性，积极学习专业知识，提高自身整体素质，做一名优秀的政工师。
政工师工作个人心得体会范文 3 ?
我参加工作已经有十七年，由于各级组织的培养教育，历经单位领导和同志们的提携帮忙，加之个人不懈努力与虚心学习，我的政治觉悟、思想品德、工作潜力、业务水平等都得到了不断的提高，综合素质也有了较大的进步。按照省企业思想政治工作人员专业职称评聘工作有关文件规定，比照相关条件，现申报高级政工师专业职务。
现将相关状况总结如下：
一、从事政工工作的基本状况 ?
本人政工干部出身，1992 年 8 月参加工作，1999 年 4 月，经省交通厅职工思想政治工作专业中级职称评审委员会评定，省人事厅颁发资格证书，取得政工师任职资格。经历了从基层作业单位到企业管理机关的多岗锻炼，从事过共青团、、党务、宣传、组工、纪检等工作，具有比较完整和连贯的政工工作资历。17 年来，无论单位怎样变化，职务如何变换，本人均安心于党务岗位，专心于政工工作。期间先后任省总公司船队团委干事、分公司办公室秘书、政治处宣传干事、团委副书记，总公司政治部宣传科副科长、党委秘书、党委工作部副主任、组织员等。1999-还兼任省职工思想政治工作研究会副秘书长，负责研究会的日常事务。1 月经组织选调进入省交通有限职责公司，任人事劳资部主办职务，从事组工人事工作，并兼任机关党支部组织委员。3 月调入集团任纪委副书记兼监察室主任，从事纪检监察工作。17 年来，每一次工作调动，本人均能服从组织安排。在所从事的每一个政工工作岗位上，都能做到工作尽心尽职，脚踏实地，工作的潜力和工作作风也得到较好的锻炼，积累了比较丰富的政工工作知识及实践经验。曾获省直机关优秀共产党员称号、省交通系统先进教育工作者、省企业效能监察先进工作者等荣誉。
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二、从事政工工作的学习状况 ?
多年来，本人始终能严格要求自己，不断提高政治素质、业务素质，个性是注意政工知识的学习。尽管原初始学历是大学本科，哲学专业，对从事政工工作有专业对口的先天优势和具备必须得理论基础，但本人在实际工作中始终持续头脑清醒，坚持不满足、不停步。起又透过自考，兼修大学法律专业，取得了大专文凭，进一步丰富了法律和经济方面的知识。因为工作需要，经组织选派，多次参加各类专业培训。1999 年 5 月，参加省交通厅第八期中青年科级干部培训班;1999 年 10 月参加省思想政治工作研究会组团，赴云南进行思想政治工作理论研讨并进行实地考察;11 月，参加中国交通企业协会劳动信息写作培训班;5 月参加中纪委监察部杭州培训中心第 5 期纪检监察业务培训班。除了参加组织选取送的专业培训外，还每年一度参加单位自办的专业技术人员继续教育培训班，认真完成继续教育任务，并取得合格成绩。完成的主要课程有：《中国特色社会主义和谐社会建设》、《交通运输业---新时期公路水路交通发展新战略》等。
三、在政工岗位上的理论和实践成果 ?
在政工岗位上的理论和实践成果和实践多年来，本人坚持边工作，边学习，边实践，边总结，既注意把学习思考所得写成论文和调研报告，提交有关会议研讨或参加评选。同时，又注意将论文成果运
用于指导业务工作，解决实际问题，在政工岗位上取得必须的理论和实践成果。突出体此刻几个方面：
一是立足本职工作，认真撰写材料。本人承担了所在部门、单位或组织超多综合性材料的撰写和执笔工作。包括起草和拟定党委工作计划与总结、工作报告、党代会、职代会、党风廉政工作及干部考核动员等等重要会议的领导讲话稿、党建思想政治工作和精神礼貌建设 5 年规划、典型经验和企业对外宣传材料、专题汇报材料、党内主题教育活动方案及总结材料、评先评模事迹介绍、业务报告、班子及干部考核鉴定等。个性是在“三讲”、持续共产党员先进性以及学习时间实践科学发展观等主题教育活动中，负责所在单位班子分析检查材料的起草工作，比较出色地完成综合...
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