2012年村两委工作总结6篇2012年村两委工作总结 [双击此处修改或者删除页眉页脚信息] -1-**年度村委会工作总结各位领导、党员、同志们XX年我村委会在镇党委、政府及上级主管部门下面是小编为大家整理的2012年村两委工作总结6篇,供大家参考。
篇一：2012年村两委工作总结
击此处修改或者删除页眉页脚信息]- 1 - **年度村委会工作总结 各位领导、党员、同志们 XX 年我村委会在镇党委、政府及上级主管部门的正确领导下认真贯彻 “三个代表”重要思想全面落实科学发展观并通过村委会全体党员、干部、村民的共同努力各项工作取得了较好的成绩现将今年工作的情况汇报如下 一、新农村项目建设顺利完成 1、为丰富村民的精神文化生活以西沟为试点村前铺设 200 平方米的篮球场、老年活动室、为村民提供了体育文化活动场所。共计投资 235000 元。
2、争取上面项目资金与发动群众集资共投入 34 万元对西沟试点村的道路进行了硬化硬化面积将近 7000 平方米,大大方便了村民的日常出行。
3、建立农村网络文化站配备电脑四台为村民提供农业科技信息为党员干部及村民的学习、培训提供了方便。
二、 增加村民福利及教育投入 1、我村委会通过补贴鼓励村民参加农村合作医疗保险参保人数达 2937 人。
2、带领党员干部给村里的孤寡老人、病人捐款为他们排忧解难。联系本村老板对全村困难户、低保户、军属家庭等送去新年的慰问与祝福,每年对全村老人、特困户发放 200
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- 2 - 元/人的慰问金。XX 年春通过多方集资建起敬老院孤寡老人得到妥善安置。
3、为了培养有知识、有技术的人才从“科学发展观”的战略高度出发实现“科技兴村”的目标 “两委班子”决定加大支持教育力度对在高校就读本科的学生每生补助 1000 元避免了孩子因交不起学费而辍学的情况发生。
三、因地制宜全面做好农业保障工作不断拓展林业产业链。
1、充分利用本地优势大力发展甘蔗耕作XX 年底从原来的 500 亩增加到 1600 亩。
2、以科技兴农为突破口全面实现增收。XX 年我们村委会为农民提供农业技术交流的舞台把最好的农业技术带进田园里过去的一年我们全村委会的农业产量平均增收6%。
3、XX 年在镇领导的帮助下引进一间综合木料加工厂两间木板厂合计引进资金两百多万元。这些企业的入驻将进一步壮大我村集体经济及解决农民的就业问题。
四、严格执行村务公开规范村委会财务管理。
村务公开工作。村务公开是保障农村稳定的重要环节我村委会严格执行上级的有关规定有效地保障了村民对村务 的民主决策、民主管理、民主监督。落实有关财务制度、堵塞漏洞防范于未然。
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- 3 - 五、做好计生工作完善计生信息系统管理 XX 年我村委会计生工作在村党支部和上级政府有关部门的支持和指导下建立计生信息系统并实行计划生育多个优惠政策促进计划生育工作的顺利进行完成了上级下达的各项计生任务。
六、维护辖区社会治安稳定 我村委会在上级部门的正确领导下 根据上级精神要求结合本村委实际情况认真地开展工作以维护地方稳定。积极配合派出所的治安巡逻工作 为其日夜巡逻提供有力保障有效地阻止和控制了案件的发生。
七、存在问题 1、村内卫生还不够清洁村民的环境保护意识也有待进一步提高。2、缺乏实施有力的致富举措。3、农村基础配套设施尚不够完善。
同志们回首过去展望未来我村委会将以社会主义新农村建设为契机继续贯彻落实科学发展观坚持“依法行政、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的工作方针以西沟为龙头带动全村委会早日实现社会主义新农村建设的总目标。
村党支部副书记工作总结 XX 年村官驻村工作总结
驻村大学生工作总结
村党支部书记助理半年工作总结
村官农村基层工作总结
村官半
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- 4 - 年工作总结
大学生村官三农工作总结
村支部委员会年终工作总结 【返回 农村农业工作总结 栏目列表】
篇二：2012年村两委工作总结
届村（社区）“两委”干部培训 工作总结为使新一届村（社区）“两委”干部尽快进入角色、适应岗位，我镇抓住“上马”关键期，通过思想融合、教育培训、机制运行“三步走”，着力提升新任村干综合素质和履职能力，旨在打造一支敢担当、勇作为的“干将”“猛将”队伍。现将新一届村（社区）“两委”干部培训工作总结如下：
一、注重思想融合，为新任村干上好履新“第一课”
根据换届要求和支部实际，全州镇建立健全“3＋1”换届谈话制度，形成镇党委书记集体约谈、党委副书记逐个约谈、分管领导流动交谈的立体化谈话体系。突出抓好新老“头雁”思想动态，通过全面开展“书记讲党课”活动，由镇党委书记讲给村党组织书记听，老支书讲给新支书听，现身说法、真情讲述，为新任班子上好履新“第一课”。在一听一讲中帮助新支书抓住要点、找准方向，让刚“上马起步”时找不准、管不住、定不下的心理“偏差”消失于无形当中。同步开展好“不忘初心跟党走 发挥余热做贡献”主题活动，引导老支书敞开心扉谈感想、毫无保留传经验，做好思想工作，使其离岗不离党、退休不退志，全力支持、推动工作有效衔接。截至目前，全镇共开展了“书记讲党课”活动 30 余场，谈心谈话 110 余次，全覆盖全镇 196 名“两委”干部，从源头确保新任班子“上马”更“加鞭”。
二、抓实教育培训，助新任村干走稳上马“第一步”
按照“缺什么补什么、干什么学什么”的原则，全州镇围绕巩固拓展脱贫攻坚成果、全力推动乡村振兴这一根本任务，积极利用镇村党校、田间地头、“互联网＋”等载体，精准配制、分类整合，针对性开设新任村干专题培训班，通过线上线下相结合、理论实践相贯通，把党史学习教育、乡村风貌提升、老旧小区改造等当前重点任务与履职培训融合起来，以事教学、以事为本，引导新任村干在工作中带着问题学、联系实际学，以学促干、学用结合，全力推动新一届“两委”班子迅速进入新角色、挑起新任务。同时，通过讲述入党故事、重温入党誓词、追寻红色足迹、感悟初心使命等创新主题党日活动形式，引导新任村干在岗位守初心、用行动担使命，牢牢掌握工作主动权，通过解难题、攻难关、做实事，全方位提升自身综合素质与实干本领，今年，全镇共开展理论学习班 3期，专题业务培训 5 次，现场实践教学 80 余场，总覆盖 700 余人次。
三、强化 机制运行，引新任村干答好上任“第一卷”
结合当前乡村风貌提升和农村人居环境改善等重点工作，坚持以问题为导向，全州镇建立健全责任、任务“两张清单”，通过“清单”让重点任务责任到事、具体到人，压紧压实职责任务。创建“1＋N”结对指导机制，安排“五星级”党组织对接软弱涣散党组织，并指派党建指导员、技术专家与“涣散村”“后进村”结对，一对一帮扶指导，破除问题壁垒，寻求发展新机。同时，抓实“四个一”工作法（即一周一纪实、一月一督查、一季一通报、一年一考评），对村（社区）
“两委”干部实施常态化监督管理，强化责任意识。通过履职导向，真正让新任村干的脑子转起来、身子动起来、步子快起来，实现人岗精准融合，掀起“上马即奔腾、上任就实干”的干事新热潮。
篇三：2012年村两委工作总结
村两委 2017 年度工作总结2017 年以来，我村两委认真贯彻落实镇党委、政府的各项工作部署，坚持以经济建设为中心，坚持加强党组织建设为保障，坚持正确实施民生工程为动力，认真贯彻县委、县政府“XXXX”方针，紧紧围绕年初制订的各项目标任务，进一步解放思想，克难求进，锐意进取，真抓实干，各项工作有条不紊的开展地开展。
一、加强组织建设，提高支部战斗能力 1、夯实基础作用，突出支部堡垒建设 我村坚持将党员学习教育作为首要任务来抓，充分利用“三会一课” ，远程教育、廉政建设等方式方法，在提高村支两委干部理论水平上下功夫，在增强村两委干部工作能力上下功夫，在转变村两委干部工作作风上下功夫，对党建工作进行规范化管理，管理内容含“三务”积分规范化管理、党小组活动规范化管理及党员规范化管理。进一步加强了党员干部学习教育管理制度，夯实了支部堡垒基础，保证党员干部无一人违规违纪。
2、积极开展“精神文明创建”活动 我村将在“精神文明创建”活动中开展基层组织建设年作为今年我村党建工作的中心工作，规范完善了基层党建工
作，通过加大宣传力度，提升氛围，宣传 XXX 先进典型事迹进一步引导我村党员干部学先进，争先进，赶先进的浓厚氛围。通过开展党员干部志愿者活动，对整个 XX 村
SS多户村民进行环境卫生督察和精神文明宣讲，进一步了解基层心声，了解当前我村群众在基础设施建设、社会保障、环境卫生等方面的建议与意见。通过开展党员公开承诺、无职党员设岗定责等活动，进一步调动了党员干部工作的进取心和责任心。
二、圆满完成村支两委换届选举工作 通过第 X 届村委会换届选举产生委员 X 名，其中支委委员 X 名，村委委员 X 名，有 X 名村党支部委员交叉兼职进入村委会班子.其中书记 X 名（兼职村主任），副书记 X 名，委员 X 名；男性委员 X 名，女性委员 X 名，大专文化程度 X名，高中及以下文化程度 X 名，此次选举连选连任的委员 X名，新进委员 X 名。通过换届选举，新一届支村委员会班子的文化程度、年龄结构、女性委员职数均有较大的改善，进一步巩固和加强了村党支部在村民自治中的核心领导地位。
三、以争创“创建美丽乡村建设示范村”为重点，建设绿色家园决心不改变 良好的卫生环境和生态环境是农村经济可持续发展的基础和必不可少的条件，也是村民幸福指数的重要体现。今年村支两委继续将环境卫生工作治理作为全年工作的重点，
大力进行村容村貌整治和生态建设环境建设，倾力打造绿色、生态、宜居家园。
1、积极部署，常态化保洁到位。目前 XX 村共有八名环保专干，两名垃圾清运师每天对村级主干道进行清扫和监督。对整个村级的垃圾池进行新增和维修。确保 XX 村美丽清洁。
2、争创“美丽乡村示范村” 。以 XX 村 XX 组及集中居住点为美丽乡村建设重点示范片区，新建一处停车坪和规范化菜园建设，并对完善周边家庭庭院建设和道路两旁绿化带清理建设。
四、以完善基础设施建设为抓手、打造全新 XX 步伐不放松 1、已完善项目建设：
1）积极配合镇政府打造 XX 镇 XX 线 X 入口旅游线景观打造项目建设，积极做好组织协调工作；完善 XXX 沿线集中居住点基础设施建设。
2）XX 村 XX 组至 XX 组，XXX 组至 XX 组等水利灌溉设施配套完善； 3）XX 村 XXX 组、XXX 组等 X.0 公里组级公路硬化。
4）积极组织安排对 XX 组河道和部分主要干支渠进行清理维护建设； 2、正在进行的项目建设：
1）XX 村 XX 组、XX 组、XX 组等 X.X 公里组级公路硬化； 2）XX 村集居点楼幢间硬化； 3、正在筹建暂未正式实施项目建设：
1）XX 村集居点文体广场建设；
五、以发展各项社会事业为中心，坚持服务民生力度不打折 1、关爱困难群众与弱势群体。在七月一日建党节开展困难党员慰问活动；精准扶贫工作有序开展。
3、认真落实新农保、合作医疗、大病救助、低保政策。今年我村新型农村养老保险参保率达 99.5%；由于缴费方式的改变，目前合作医疗缴费正在进行中；本年度享受大病医疗救助的对象达 XX 人；五保 XX 人，低保 XX 户 XX 人。村支两委尽最大努力让家庭情况真正困难的村民应保尽保，随进随出，确保散居三无人员能正常生活。今年在乡镇卫生院的精心组织下，村医务室的配合下，为我村 65 岁以上老年人近 X00 人进行免费健康体检，并建立了相应的档案。长沙爱尔眼科来到村里为老人们进行免费眼睛检查，并对现场检查出的白内障等常见眼病进行免费治疗。
4、服务村民进行危房改建。经过危房困难户提出申请，村民议事会讨论通过，2017 年危房改造项目经过公平、公正公开的投票选出 XX 户危房改造户，现在均在建设中。
5、开展计生优质服务。一是做好计生数据统计工作。2017 年新婚 XX 对，生育 XX 人，全年共死亡 XX 人。二是开展计生奖扶工作。2017 年参加免费计生优生优育检查 XX对，完成计划任务数的 X0%；三是统一组织购买计生保险和女性安康保险，并组织全村肓龄妇女免费健康检查。
6、推行阳光财务制度。严格按照上级要求，强化民主监督，健全财务制度，完善财务管理，实行组帐村管，加强财务公开，按时做账、报账，钱账相符。严格执行财务预决算制度、资金支出审批，同时加强现金管理，重大事项均由村支部大会、组干和村民代表大会通过，集体研究决定，实现村财务管理规范化、制度化。
六、以广泛开展文体活动为指向，引领农村社会新风不走样 （1）8 月份顺利组织开展了镇篮球友谊赛。
（2）国际计划儿童幸福家园活动如期举行，并顺利组织开展了六一庆祝活动，X 月暑期免费培训班，X 月夏令营，半月手工、绘画、音乐才艺培训等活动。
（3）成立了XX周年的XX村奖学基金会因新村的融合，发展壮大，全年奖金基金会捐款近 X000 余元，用于奖励优秀学生。
七、认真完成其它重要任务，统筹协调发展不落后
（1）积极推进产业结构调整。村支两委根据我村实际
情况，鼓励村民大力发展种粮大户以及相关加工产业。
（2）紧抓食品安全、安全生产工作。建立了食品安全、安全生产应急预案，建立了食品安全基础工作信息台账，对全村 X 场红白喜事大型聚餐进行了上报备案。厨师培训、体检、办证共 XX 人。强化了食品安全专项检查，加强了食品安全宣传力度，村民的饮食安全得到了切实保障。
（3）盘活村级闲置资产。经多方努力和沟通，意将下XX
组村级废弃学校进行转包，将下 XX 学校租赁给村民作铝合金加工制作厂房所用 。
（4）加强综治维稳工作。做好 XX 村 XXXX 沿线集中安置点纠纷调解工作，保证了集居点基础设施建设和南大门打造建设工程顺利实施。在重要节假日，进行治安巡防活动排查安全隐患。高度重视森林防火，广泛开展森林防火宣传教育工作。今年我村无重大刑事案件，无民转刑，无影响恶劣的治安案件发生，无反邪案件发生，社会治安状况良好，社会稳定。
篇四：2012年村两委工作总结
村 2012 年年中民主评议工作总结 根据上级党委关于做好 2012 年年中民主评议村“两委” 班子和村级干部工作的通知要求， 我村于 2012 年 7 月 10 日 开展民主评议活动。一、 活动安排 时间：
2012 年 7 月 10 日
地点：
南正村会议室 参会人员 ：
村两委班子成员 、 党员 、 村民代表 主持人：
隗合庆 二“民主评议” 活动内容 被评议人员 针对 2012 年落实的工作情况， 以及镇政府和各级有关部门 交给的任务做了 详细解释和汇报。
首先由党支部书记隗合庆对南正村2012 年工作情况及今后工作思路、 发展目 标、 具体措施做了 详细汇报：
1 改变传统农田灌溉管理模式， 节能减支。
2 借助上级党委政策， 改善村环境， 修田间路。
3 防汛工作。
进入汛期以来， 按照党委政府要求， 及时成立组织， 制定预案， 排查隐患险情， 保证排洪畅通， 做到了 有备无患。
4 对违章建筑进行排查， 调解房易路左侧一违法建筑户 。
5 安全隐患排查， 加强人员 管理， 防止村民烧麦梗， 造成火灾。
另 外由于现在村内频繁发生失窃案件， 警醒大家出门锁好门窗， 不能大意。
6 社保工作. 完成了 农村合作医疗换证， 为残疾家庭和低收入家庭申请补助， 对肢体残疾的， 申请安装栅栏， 听力残疾的， 安装门铃。
7 强化班子建设， 加强队伍管理
8 旅游局与我村结成帮扶对象， 并对我村地形地貌进行勘察， 为我村今后发展提供了 便利。
9 重点工程 村南片农业综合开发工程项目 。
修田间路 2420 延米， 修水渠 1130 延米，
10 月 21 日 当天， 配合上级多个部门完成了 南水北调巡线路拓宽工程地上物清查认定工作， 涉及农户 粮田、 树木、 大棚等 80 余户 。
由于工作及时到位， 未发生一起抢栽、 抢种行为， 为工程顺利实施奠定了 前期基础。
今后工作思路和发展方向：
一是村北 2600 亩中低产田改造工程， 修田间路水泥路硬化 10000M，修灌溉水渠 650M。
二是更新或新打机井并配套水泵、 井房设备 5-8 眼， 覆盖全村土地，进一步提高灌溉水平。
三是实施节水灌溉工程， 全村农田从机井出水口 至垄沟埋管道， 每 50M一个阀门， 达到节水节电， 省时省力， 方便快捷。
四是全力配合南水北调巡线路拓宽工程。
五是计划依托南水北调巡线路， 实施部分土地流转， 集体牵头实施景观设施农业工程， 努力打造旅游集散特色观光品牌。
妇联主任张书兰就 2012 上半年年来开展的工作进行汇报：
协助村党支部、 村委会， 带领好广大妇女， 解放思想、 加强学习， 提高个人素质， 帮助困难群众扶持引 导她们走向致富之路。
做好计划生育宣传工作 宣传月 活动中， 利用广播， 板报等形势， 加大宣传力度， 提高村民对
计划生育的重视程度， 制作横幅 2 条， 对一孩妇女进行走访， 做好重点人员 的孕情排查。
为了 加强流动人口 管理， 特向在外务工、 结婚买房， 户 籍在本村的已婚育龄妇女进行了 走访。
3 月 24 日 ， 组织新婚未孕和怀孕 3个月 以内人员 共 10 人参加长沟镇计生办组织的优生优育培训班。
4 月 23日 ， 组织妇检， 由北京市计生委出资， 给历年来采取长效措施避孕人员 检查， 给我村 44 个名 额为育龄妇女免费体检， 圆满完成任务。
5 月 15 日 组织全村年龄在 35 至 50 周岁的适龄妇女进行体检， 检查人数 260 人， 2 次妇检总计人数 331 人。
6 月 份响应政策号召， 对我村独生子女家庭上家庭意外险， 共 231 户 。
村主任宗自 力做述职， 主要针对书记没有提到的几点问题做了 简单的汇报：
促和谐保平安， 成功的调解村民家庭矛盾二十余起， 使矛盾纠纷在生活中和解， 减少矛盾激化， 使每一个家庭邻里之间生活在和谐的氛围中。针对我村发生意外的一户 村民， 要求大家平时工作小心， 以免造成伤害。
针对我村实际情况， 首先对我村的农田灌溉进行方式改革， 减少环节，制定措施， 定岗定责， 分片、 分区、 分井， 专人管理， 经济拉钩， 鉴定责任书， 预支村民浇地， 减少浪费， 经过半年实践证明， 我们实行的措施是正确的。
节约资金 2 至 3 万元， 在今年前季旱情严重的情况下， 提前浇完三水麦子， 部分地块浇了 四水， 为小麦丰产丰收奠定了 基础， 同时下步我对责任进一步定位。
质保主任付玉礼进行述职：
社会治安综合治理。
由于村民私下烧麦梗，将邻居家核桃树烧死， 村两位对其进行协调， 最后以 1500 元赔偿告终。希望村民以此为界， 党员 同志做好监督宣传， 防止隐患在此发生。
三 民主测评 被测评人员 做完述职报告， 向每位参加评议的人员 发放《村级“两委”班子民主评议表》； 《村级干部民主评议表》； 《民主评议村“两委” 班子和村级干部征求意见表》。
讲明填写方法后， 由每位参加评议的人员 以不记名 的方式进行填写，填写完毕后由考评组收回， 待统计评议结果。
至此， 此次民主评议工作圆满结束。
南正村党支部
2012 年 7 月 10 日
篇五：2012年村两委工作总结
22 年村（社区）两委换届工作总结范文 第××届村（社区）“两委”换届工作启动以来，××县委坚持统揽全局、协调各方、上下联动，通过早谋划、强调度、严程序、正风气，高质量推进村（社区）“两委”换届工作，全面筑牢基层党组织战斗堡垒。截至××月××日，该县×××个村（社区）党组织圆满完成换届工作，换届选举产生的“领头雁”和班子成员正蓄势待发、蓄力出击，以上任即实干的精神状态奔赴乡村振兴。一、统揽全局，把稳航向，谋划部署突出“早” 该县组建由县委书记任组长的筹备工作领导小组及办公室，建立定期调度、联席会议、工作通报制度，形成每周一调度、每旬一汇总、每月一研判“三个一”工作机制。××个镇（街道）均比照成立相应机构，安排部署换届工作。构建县乡村领导干部“包乡联村”的指导推进机制，建成以县级统筹、镇（街道）为主的××个摸底调研组，逐村走访调研、逐项分析研判，从县级层面全盘调度研判全县×××个村（社区）班子运转、党员结构、人选储备、群众意愿等×个方面××项重点工作，确保一抓到底，抓出实效。统筹安排×××名领导干部包保联系×××名后备干部，通过践行“日调度、周研判、旬小结”的工作制度，扎实做足村（社区）“两委”换届前期准备工作，全力以赴打好换届“主动仗”。
二、精准发力，压实责任，人选摸排突出“深”
该县坚持以“五个一批”为抓手，攥指成拳精准发力，层层压紧压实责任，注重从现任村干部能人中“留”、从大学毕业生和返乡能人中“引”、从创业带富能人中“选”、从表现突出的退役军人中“育”、从机关事业单位中“派”，采取发布招募令招纳人才、组建攻坚组逐人摸排、县乡干部蹲点调研等方式提前谋划后备干部人选，对照资格条件、负面清单，精准摸排、精挑细选，纳入台账、动态管理。全县×××个村（社区）共储备村级后备干部×××人，支书、主任后备人选×××人。制定印发《××县村级换届摸排情况“回头看”工作方案》，实行“一村（社区）一策”全面整顿×个软弱涣散党组织村村情复杂、发展滞后、管理薄弱等难点问题。深入开展村社组织“清底”、基层作风“清风”、村社财务“清账”、信访积案“清仓”、教育引导“清心”等“六项”行动，为村（社区）“两委”换届工作扫清“路障”。
三、严密规范，组织流程，班子结构突出“优” 该县按照“两推”程序组织推荐候选人初步人选，组织纪检、公安、司法等部门对××××名村（社区）党组织书记、副书记、委员候选人初步人选开展资格联合审查、考察。以“一书一文六张图”为遵循，编制《××县村（社区）党组织换届选举工作流程》及参考模板，并印制成册发放到镇（街道）和村（社区），做到各镇（街道）、各村（社区）参与换届的业务工作人员人手一册，确保程序规范。对村级换届工作中可能出现的情况进行精准预判，派出督导组在开展选举前提前查看资料、把关程序、走访群众、掌握选情，确保换届选举依法依规开展。换届后，全县×××个村（社区）党组织共选举产生村
（社区）党组织委员会委员×××名，其中党组织书记×××名。委员中，高中及以上学历×××人、占比××.××%，比上届提高××.××个百分点；平均年龄××岁，较上届降低××岁。党组织书记中，高中及以上学历×××人，占比××.××%，比上届提高××.××个百分点；××岁以下××人，占比××.××%；女性××人，占比××.××%。
四、精密宣传，划好底线，挺纪在前突出“严” 该县充分利用网络、宣传标语、村组干部会、党员大会等，全方位、多层次宣传村（社区）“两委”换届选举“十严禁”“十不准”纪律要求，全面推行镇（街道）党（工）委班子成员与候选人谈话制度，重点对参与换届选举的工作人员、“两委”班子成员、参与竞职人员加强纪律意识和法治观念教育，组织签订承诺书，确保参与换届工作人员纪律知晓率、与候选人谈心谈话率、候选人纪律承诺书签订率达“×个×××%”。期间，全县在媒体发布宣传信息××篇，制作播放换届政策、纪律要求××××条次，制作宣传标语×××条，县委书记开展换届提醒谈话××人次，乡镇党委书记逐级开展换届纪律提醒谈话××××人次，签订换届承诺书××××份。联合政法、公安、组织等部门成立护航战队××个，对换届选举期间的干扰因素进行全方位排查，累计开展工作×××场次。
篇六：2012年村两委工作总结
村两委换届工作总结关于村两委换届选举工作总结
县两委换届领导小组办公室：
xxxx 村两委换届选举工作，根据县委政府的统一部署,在县委组织部、民政局的具体指导下，我镇结合实际，经过认真的调查研究，精心部署，严格依照新《党章》和《村民委员会组织法》等有关法规、规定组织实施，顺利推进村两委换届选举工作，从
年
月开始，至
月
日全部结束。现将我镇换届工作总结如下：
一、换届选举情况概况
全镇共选举产生 22 个村党支部，90 名村支部委员会成员，其中 35 岁以下 10 人，36 岁至 45 岁 30 名，46 岁至 59岁 40 名，60 岁以上 10 人；大学以上文化程度 1 人，大专文化程度 5 人，中专文化程度 32 人，高中文化程度 34 人，初中及以下文化程度 18 人；“三高三强”型人才 78 人；选举产生 22 个村民委员会，112 名村委会成员，其中妇女干部22 名；35 岁以下 9 人，36 岁至 45 岁 40 人，46 岁至 59 岁50 人，60 岁以上 13 人；大专文化程度 3 人，中专文化程度54 人，高中文化程度 49 人，初中文化程度 6 人；兼任村支部书记的 18 名，支书主任一肩挑比率达到 82%，62 名兼任村支部成员，村“两委”兼职比例达到 61%。一大批综合素
质好、群众公认度高的优秀人才被选入村级领导班
子，有效优化了班子结构，增强了整体合力，达到了“又稳又好”的预期目标。
二、主要做法
1、统一思想，精心组织、
村“两委”选举工作面广量大，时间紧迫，每一个步骤、每一个工作环节，镇党委、政府都高度重视，精心组织，周密部署。重点做好了四个方面的工作：一是提前介入，超前谋划。为了搞好换届选举，早在春节前后，镇党委、政府就根据各村任务完成情况、平时的表现、群众的反应，对各村的执政能力进行了排队，再根据年龄，结合计生、纪委、经管站等部门，拟定了村级换届选举的预案和劝退村干部人员名单，有意识地发现和寻找新干部人选，为搞好村级换届选举打下了基础。二是深入排查摸实情。围绕选好配强村 “两委”班子的目标，从年初开始，镇党委、政府主要负责同志深入基层、到党员群众家中了解情况，掌握动态，与老干部、拟退出领导班子的同志谈心，及时处理一些苗头性的问题。通过调查，摸清了全镇各村的组织现状、党员干部群众思想动态，以及有可能影响换届工作的不稳定因素。对选举切实做到了心中有数，发现问题，及时解决。三是专题部署抓落实。全县村“两委”换届选举工作动员会召开后，我镇党委、政府高度重视，相继召开党政联席会，镇村全体干部会议，
传达贯彻会议精神，下发了《xxxx 关于村“两委”换届选举工作的实施意见》、《xxxx 村“两委”换届选举工作实施方案》，并成立由党委书记任组长的“镇村级组织换届选举工作指导小组”，切实加强对换届选举工作的指导。对各村换届选举情况一天一督导，一天一汇报。同时，结合工作实际，及时召开情况汇报会、座谈会，分析讨论难点问题，提出指导性意见，确保工作平稳推进。四是上下联动形合力。一方面，与县换届选举工作领导小组作好衔接，及时汇报工作情况、咨询选举疑难问题；另一方面，对各村换届选举工作作好指导，由驻村干部负责，协助各村召开党员大会、村民代表会议，制定选举办法、明确选举方式、严肃选举纪律。同时，积极推行领导干部包保责任制， 11 名镇副科级以上干部，每人联系一个先进村一个落后村。对于极个别重点村和难点村，由镇主要领导亲自挂帅，集中力量，着力推进村“两委”换届工作。
2、强化培训，试点先行
理论是行动的先导。换届选举是一项政策性、法律性、程序性极强的工作，稍有不慎，就有可能出现偏差，造成不可估量的损失和影响。为提高选举工作人员的业务素质，增强依法办事的能力，我们主要采取了以下两项措施：一是抓业务培训。我镇分阶段召开换届选举培训会、候选人座谈会，先后观看了《莱西市村“两委”换届选举工作宣教片》，举
办村级两委换届工作培训班 8 期，00 余人次。通过分析典型案例、模拟突发问题等方式，集中对机关干部、各村换届委员会骨干进行培训，有效提高其业务水平。通过培训，使村选举委员会人员、镇村干部对村级换届选举工作的每一项程序了如指掌，工作起来得心应手。二是坚持试点先行。为了扎实有效地做好村级换届选举工作，在这次换届选举中，我们首先在一些群众基础比较好地村进行试点，待取得成功经验后，再全面展开。对于一些重点村和难点村，集中力量重点突击，极大地加快了工作进度。
月
日，我镇xxxx、xxxx 村作为试点村顺利完成支部换届选举工作，至
月 日，全镇村支部换届选举工作全面完成。
月
日，我镇 xxxx、xxxx、李屯、高家四个行政村通过村民会议各自推选产生村民选举委员会，我镇正式进入村民委员会换届选举阶段。至 月
日，全镇
个行政村，村民委员会全部选举产生。
3、规范操作，依法选举。
在这次村级换届选举中，特别是在村委会换届选举中，我们坚持规范操作，依法选举。始终坚持严格按法律法规规定的原则、方法和程序办事，做到该遵循的原则一个也不变通，该履行的法定程序一个也不少，该交给党员、群众的民主权利一点也不保留。一是严把规则制定关。根据内容全面、程序正确的要求，我们严格按照法律法规以及有关政策规
定，制定科学合理的选举办法，重点对选举方式、选民资格
认定、村委会职数、竞选组织及投票方式等内容加以确定。二是严把参选资格关。我们动员有意参选人员自荐报名，并密切关注不自荐参选人员动态。由公安、纪检、计生等部门对这些参选人进行资格审查。对符合条件的人员，给予鼓励、指导和帮助，引导其依法参与选举；不符合条件的，通过谈话、告诫坚决劝退。三是严把财务审计关。由纪委牵头，组织财务、经管站、农委等部门，对各村三年来的财务收支、债权债务、拍卖、租赁等情况进行逐项审计，并将审计结果张榜公布，还干部一个清白，给群众一个明白。四是严把信访举报关。根据“有报必查、露头就打”的原则，坚决查处、严厉打击“贿选”等违法违纪行为。五是严把纪律维护关。明确“换届选举十个不准”，严肃选举纪律；有效遏止夜间行贿拉票、散发传单、张贴大字报等违法行为；六是严把正式选举关。对村委会换届“正式选举”阶段的各个环节作出周密安排。如：严格禁止流动票箱使用，规范设臵“秘密写票处”、 “投票站”，要求选民定点领票、当场写票，当场投票；严格维护现场纪律，要求工作人员提前入场，维护选举秩序，避免出现混乱。
4、发扬民主，注重创新。
镇党委、政府把充分发扬民主、注重创新贯穿换届选举工作的始终，保证换届选举工作合法依序进行。一是大力加强民主意识教育。各村通过召
开专题会议，并通过各种会议
乡镇农村两委换届工作总结
一、“两委”换届工作完成情况
我镇在以党委书记、镇长为组长的换届选举领导小组领导下，认真分析了村内现状及上届村级组织换届时的工作，在调研分析的基础上，严格按照本次换届选举实施办法，共召开了各种类型座谈会 11 场次，并与包村干部和村干部进行了谈话和交流、广泛听取了群众对换届选举工作的建议。按照先易后难的原则，我镇换届选举工作扎实稳步推进。到目前，全镇已有 37 个村的党支部换届已经完成，有 36 个村正式选举一次成功，连选连任村支部书记达 28 人，其中试行党组织负责人直接选举的有 2 个村。未选举支部的村有2 个。分别是后所营村和周庄村，这两个村因为派性矛盾、村内财务和其他特殊情况决定先选举村委会再选举支部班子。村委会换届取得长足进展，全镇 39 个村已有 36 个村完成了村委会换届选举。村委会中正式选举一次成功的村有 28个，村主任连选连任的 28 人，试行自荐直选的有 1 个村。选出的村两委在年龄结构上，35 岁以下的占 6%，36-45 岁的占 36%，46-55 岁的占 35%，56 岁以上的占 23%；在学历上初中及以下的占 46%，高中中专的占 42%，大专及以上的占 12%。村党组织书记、村委会主任一人兼 3 人，占 8%；村两委交叉任职的有 24 村 42 人，占两委干部总数的 31%。通过选举新
上任的支部书记有 9 人，占 24%，支部委员有 26 人，占 46%；连选连任的支部书记有
28 人，占 76%，支部委员有 31 人，占 54%；通过选举新上任的村主任有 8 人，占 24%，村委委员有 25 人，占34%；连选连任的村主任有 28 人，占 76%，村委委员有 49 人，占 66%；未进行村委会换届选举的村有两个，原因如下：周庄因村集体砖厂承包问题村民要求先解决后再选举；徐新庄因选举村民代表时支部书记被打伤住院未解决不能进行正常选举，西牛栏村前 3 次选举村民代表未成功，近期才成功选出了村民代表。
二、换届工作主要做法
1、以“三个必须”为基础做好换届前期准备
前期准备工作做到三个必须。一是必须摸清底数，为顺利推进换届工作，镇党委提前部署，安排包村干部深入农村，与党员、村民代表进行座谈，全面掌握辖村的实际情况，对村情、选情进行全面细致的排查摸底，对重点村实行“一村一策”，并针对存在的和可能出现的情况，多次召开专题会议进行研究部署，做到了底数清，情况明。二是必须宣传到户，通过广播、橱窗、板报等宣传形式对换届选举方案进行了广泛地宣传发动工作，营造了良好氛围。在宣传中，镇党委、政府、换届领导小组重视“一人兼”工作，积极引导和提高交叉任职比例。一方面加大了宣传引导力度，鼓励村
党组织书记和村委会主任“一人兼”，同时结合各村历届情况，对有条件的村，积极组织程序依法实现交叉任职，进一步提高了换届选举工作质量。三是必须将选举资料准备到位。在组织选举工作人员培训的同时，规范了换届选举
工作有关文本格式，为严格选举程序规范选举工作打下了坚实基础。
2、以三种方法为基点扎实推进换届选举工作
我镇注重以三种方法推进换届选举工作。一是“包村”，充分发挥包片领导和包村干部的包村作用，加强与各村的沟通联系，根据各村实际情况，逐个指导，针对存在问题的，一方面积极解决问题和做好引导工作，同时积极组织选举，有效推进了换届工作平稳进行。我镇在成立换届选举工作领导小组及其办公室的同时，把行政村分成 3 个片，实行班子成员包片、机关干部包村、责任到人的办法，保证每个片都有 1 至 2 名镇班子成员具体负责，每个村都有机关干部进村蹲点，纪检、组织、宣传、民政、公安等有关部门密切配合，充分发挥各自职能，协同工作。二是“帮难”，镇包村干部和镇包片领导共同为村换届选举做好服务工作。三是“督过程”，镇换届选举工作坚持党的领导，镇换届领导组办公室认真履行职责，对辖村换届选举各环节工作进行全程指导，并拍照存档监督其开展工作，确保辖村换届选举程序严格规范。
3、以把好三关为基准保证换届选举质量
把好“三关”，保证换届选举质量。一是把好入口关，注重在提名候选人的引导上把好关口。严格落实市委规定的村两委成员候选人标准和“十种人”不宜作为正式候选人的规定。二是把好程序关，严格依法和按照规定步骤及时间要求进行村级组织换
届选举。三是把好纪律监督关，换届工作开展以来，镇派出所、治安联防大队主动介入、积极配合，在严厉打击破坏选举和贿选等各种违法违规行为，有力地震慑了别有用心的人和违法行为的发生，为换届选举营造了风清气正的环境。如在马庄村民马云奎干扰阻挠支部选举受到了批评教育，西牛栏村龙学军抢票箱受到拘留处理，白庄村白新增殴打选委会主任受到拘留处理。总体看来，我镇村“两委”换届工作比较成功，一批有知识、有能力，在群众中有威信的中青年充实到村两委班子中来，为村班子注入了活力。此次村两委换届，除个别村两委班子成员落选外，大多数村的老班子成员都实现了连选连任，保持了干部队伍的稳定，为以后工作开展打下了良好的基础。但存在的问题不容忽视。一是部分选民与候选人法制观念淡薄，个人利益至上，拉帮结派干挠选举工作，制造社会矛盾； 二是少数村选委会人员和指导换届工作部分同志培训工作不够扎实细致。选举大会由选举委员会主持，因部分人文化素质偏低，缺乏经验，以
致影响选举大会的质量和效率。仍需进一步加强学习，切实提高自身素质。三是受家族宗派、恶势力、在职村干部和退职村干部“作梗”、 “鼓动”以及拉票贿选的影响，少数村组织公开推荐、大会选举等往往是 “游说拉选票、人盯人投票”，导致选举不公平，部分人通过不正当方式获得支持，造成选“傻子”、选“恶人”、选“族人”、的怪现象，如我镇有的村选票上就出现了选举小猫、小狗、小人的现象。四是少数竞选者为达到竞选目的，发表了一些不切实际
的演说，如公开许诺打多少眼井、修多少路、办多少事，脱离了村里的经济承受能力，而这些承诺能蒙蔽不少群众，造成能说会道者在选票中占优势。
三、下步工作打算
1、双策并举，两边兼顾
下步我镇准备把工作重点放在两个方面。一方面积极引导未完成换届的村进行换届选举，通过规范选举“四个程序”，确保村民“四项权利”，即注意规范村民选举委员会的推选程序，确保村民的推选权；规范选民登记程序，确保村民的选举权；规范候选人产生程序，确保村民的提名权；规范投票选举程序，确保村民的投票权。同时加强重点村的监督与指导，稳定村民的情绪，在稳定的前提下，确保两委换届圆满成功。另一方面，努力引导已完成换届的村两委努力开展工作、积极发挥作用。近段时间正是农忙季节，已换
届的村两委干事热情高、...
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