巾帼家政明星发言3篇巾帼家政明星发言 巾帼文明岗创建工作培训班讲话各位姐妹，同志们： 今天， 我们在这里举办巾帼文明岗创建工作培训班，一方面作创建业务知识培训，一方面交流创下面是小编为大家整理的巾帼家政明星发言3篇,供大家参考。
篇一：巾帼家政明星发言
帼文明岗创建工作培训班讲话 各位姐妹， 同志们：今天，
我们在这里举办巾帼文明岗创建工作培训班， 一方面作创建业务知识培训， 一方面交流创建工作经验体会， 这对于培育 我省“巾帼文明岗”创建工作骨干力量， 提升全省文明岗创建水平， 推动“巾帼文明岗”创建工作创新发展， 更好地发挥“巾帼文明岗”示范作用， 具有十分重要 的意义。
首先， 请允许 我代表省巾帼建功和双学双比两项活动协调小组办公室、 代表省妇联向同志们表示热烈 的欢迎， 向为巾帼文明岗创建活动付出辛勤劳动、 做出突出贡献 的同志们表示衷心 的感谢！
多年来，
我省巾帼文明岗创建活动紧紧围绕省委省政府中心工作， 根据城镇妇女行业特点， 以爱岗敬业、 争先创优、 奉献社会为主要内容， 为广大妇女搭建施展才华、 创新创优 的舞台， 展示了广大妇女积极进取、追求卓越 的巾帼风采， 激发了广大妇女 的进取精神和创造活力。
今年又有 XX 个单位组织岗位申报全国巾帼文明岗， 这也充分印证这项活动得到了党政高度重视， 形成了行业积极争创、 妇女踊跃参与、 社会共同推动 的可喜局面。
借此机会，
我就“巾帼文明岗”创建活动 的进一步推进讲三点想法。
一、 认识要有新提高作为一项传统活动， “巾帼文明岗”创建 20 多年来之所以能够始终保持旺盛 的生命力，
我认为该项活动能够紧扣时代主题和工作大局，具有鲜明 的时代气息是主要原因之一。
去年 10 月， 习近平总书记在与全国妇联新一届领导班子集体谈话时指出， 实现党 的十八大提出 的目标任务， 实现中华民族伟大复兴， 是党和国家工作大局， 也是中国妇女运动 的时代主题； 他要求各级妇联组织要帮助妇女点燃梦想、追逐梦想、 构筑梦想， 为妇女释放创造活力、 实现自 我价值搭建平台。
“巾帼文明岗”创建活动就是这样一个为城镇职业妇女创造活力、 实现自 我价值搭建 的平台。
活动从一开始，就设有一个重要目标， 就是鼓励职业女性岗位建功、 岗位成才。
我们要不断赋予“巾帼文明岗”新 的时代内涵， 把个人 的成长梦、 成长梦、 幸福梦融进国家 的梦想， 引领广大妇女共同书写好“中国梦”。
当前 我省正处在改革 的攻坚阶段， 转型升级 的关键时期。
去年以来，省委省政府认真贯彻落实党 的十八大、 十八届三中全会精神， 提出并打出包三改一拆、 四换三名、 五水共治等一整套浙江版 的转型升级组合拳， 还作出了建设“美丽浙江” 的决定。这些举措体现了包括广大妇女在内 的全省人民 的共同心愿和根本利益， 也为广大妇女展示风采、 成长成才、 创业创新提供了更为广阔 的舞台。
我们要站在全省经济社会发展全局 的高度， 把“巾帼文明岗”创建活动主动融入省委省政府 的统一部署， 充分调动好、 发挥好广大妇女 的积极性和创造性， 把广大妇女 的智慧和力量凝聚到全面深化改革各项工作中来，积极参与到落实省委省政府 的各项决策部署中去， 为全省大局服务， 在为大局服务中展风采、 做贡献。
二、 活动要有新推进这次参加培训 的都是有多年创岗经历、 已获得省级文明岗荣誉称号 的岗位， 具有一定 的先进性。
百尺竿头， 更进一步， 更需策马加鞭。
重点应在三方面下功夫：
一是要高起点明思路， 在加大创岗力度上下功夫。
各个岗位要克服松动 的思想， 在获得各级荣誉基础上， 对照全国文明岗 的创建要求， 以创新 的理念、 发展 的思路、 统筹 的方法来谋划创建工作思路， 确立创建目标， 细化工作措施、 不断提升创建活动 的“含金量”。
要更加主动争取单位领导 的重视和支持， 为深化创建工作提供保障。
各位岗长还要充分调动全体岗员 的积极性， 充分尊重全体岗员 的利益和需求， 充分尊重他们 的主体地位和能动作用， 把她们 的智慧和力量凝聚成巾帼文明岗永葆先进性 的不竭源泉。
二是高质量强载体， 在丰富创建内涵上下功夫。
根据时代特征、 妇女特性和行业单位特点， 设计开展更多适宜妇女参与、 利于妇女成长成才 的活动内容， 特别是结合单位实际，
我在基层走访一些岗位，
我们可以进一步抓基础、 练内功、 强素质， 努力创造一流 的队伍、 一流 的服务和一流 的业绩， 推动各项工作再上新台阶。
三是高标准严要求， 在提高创岗成效上下功夫。
各个文明岗在创岗过程中积累了许多宝贵经验， 也有一些问题与不足， 如一些地方和一些创建单位对“巾帼文明岗”活动 的认识和理解不深、 重视不够； 有些岗位结合实际创新
工作， 创特色品牌 的意识还不够强等。
各个岗位积极探索如何使这个品牌更具实效性， 找准结合点， 抓好创新点， 使巾帼文明岗真正成为女性成长岗、 机关形象岗、 窗口服务岗。
各地要克服重评优， 轻创建， 重表彰、 轻管理问题， 正确处理好创建过程中质与量 的关系，注意加强对“巾帼文明岗” 的管理与监督， 建立与完善动态管理、 长效管理、 自 我管理机制，确保巾帼文明岗 的先进性。
三、 能力要有新提升俗话说， 火车跑得快， 全靠车头带。
各位岗长是巾帼文明岗创建工作 的组织者和直接参与者， 是带头人， 你们意识和能力直接关系到巾帼文明岗创建活动开展状况， 关系到所在岗、 所在单位文明建设 的水平和质量。
从今天大家参加培训学习热情来看， 大家读能注重自己 的能力提升。
我认为能力要有新提升，学习能力是其中之一， 而且是十分重要 的一种能力。
各位岗长要通过学习， 不断提升带动能力、 协调能力、 创新能力。
这次培训虽然时间不长，
我们省妇联发展部 的同志作了精心 的安排， 内容比较丰富。
希望大家珍惜这种学习机会， 端正学习态度， 明确学习目 的， 自觉地把学习 的内容与自身 的工作实际结合起来， 与本单位巾帼文明岗创建工作结合起来，进一步提高单位创建和管理水平， 真正发挥巾帼文明岗负责人应有 的作用。
明天上午， 培训班还安排了交流环节， 希望大家通过交流， 互相启发， 互相学习， 共同提高。
最后， 祝大家学习愉快、 工作顺利！
祝培训班圆满成功！
谢谢大家！（编辑：
果宝）
篇二：巾帼家政明星发言
联主席在女企业家座谈会上 的讲话 各位领导、 同志们：大家好， 今天，
我们召开这次女企业家协会会员座谈会， 主要内容是交流创业经验体会， 查找企业和协会发展中存在 的问题和不足， 研究探讨实现自身发展、推动全市各项事业建设 的良策。
这次会议得到了市委、 市政府 的高度重视， 市委孙书记、市人大**主任、 市政府**市长、 市政协**主席， 在百忙中出席了会议， 还有窦部长
、 李主席和各位女企业家也放下繁忙 的工作来参加会议， 首先，
我代表市妇联对出席今天会议 的各位领导和姐妹们表示热烈 的欢迎和衷心 的感谢！
我市女企业家协会成立一年来， 紧紧围绕促进全市经济社会发展这个中心， 带领广大女企业家在 我市各项事业建设中发挥了积极作用， 同时积极配合市妇联工作， 参与相关活动， 在参与公益事业， 奉献社会中做出了积极贡献。
广大女企业家艰苦奋斗、 锐意进取， 壮大企业、 回报社会， 以良好 的精神风貌赢得了社会 的广泛认可和尊重。
为做好今年 的工作， 市妇联按照市委四届六次全会精神， 确定了今年 的工作任务， 借此机会，
我向各位领导和姐妹们汇报一下市妇联 09年几项重点工作安排， 希望继续得到各位领导和女企业家协会及全体会员 的支持帮助。
一、开展“和谐**幸福女性”主题系列活动。
这项活动是以提高妇女综合素质、 促进妇女儿童协调发展为目 的， 面向全市妇女儿童开展 的宣传教育和服务扶助活动。
具体实施七大行动：
一是情系春蕾女童行动。
积极创新活动载体， 搭建救助平台， 拓宽救助渠道， 呼吁全社会关爱扶助贫困女童； 积极建立长效救助机制， 成立妇女儿童发展基金。
进一步扩大贫困妇女儿童救助范围。
二是关爱贫困母亲行动。
利用贫困妇女儿童发展基金和结对扶助等形式对贫困母亲进行经济帮扶； 积极开展医疗健康扶助、 信息项目扶助、 岗位职业扶助等活动， 增强贫困妇女自身脱贫能力。
三是阳光培训就业行动。
按照“以培训促创业、 以创业带就业” 的思路，构建城乡 妇女培训、 创业、 就业 的组织化运作、 市场化联结机制。
依托巾帼职业技能培训学校， 有计划地组织开展计算机、 农业科技、 家政服务、 旅游餐饮等系列培训。
在**妇女网站建立求职就业平台， 帮助妇女就业创业。
同时发挥女企业家、 女科技工作者和各类女经纪人 的集聚带动功能， 开展科技牵手、 项目合作、 资金扶持、 企村结对等互动创业活动， 努力使城乡 妇女就业有岗位、 创业有平台、 发展有基础。
四是美丽健康女人行动。
利用多种形式， 分层次开展道德修养、 现代礼仪知识、 健康知识、 家庭环保、 家庭理财等方面 的培训和宣传， 关注妇女健康， 塑造现代文明女性形象。
以“大篷车”送医活动为载体， 深入乡 村为妇女进行免费体检和健康知识宣传普及， 不断提高广大农村妇女 的健康意识和健康水平。五是绿色生产生活行动。
树立生态发展、 循环发展、 节约发展 的生产生活理念， 动员每位家庭成员“从 我做起， 从点滴做起， 从每天做起， 从身边做起”， 自觉节能减排， 带头移风易俗， 拒绝奢侈浪费， 把简朴和适度作为生活新时尚。
六是平等和谐家庭行动。
以“十佳母亲”、 敬老模范、 合格家长、 特色家庭等评选活动为载体， 开展文明礼让、 尊老爱幼、 爱心互助等传统美德教育。
七是科学教子进家行动。
创办一个“科学教子”家庭教育基地， 整合家教资源， 实现家庭教育制度化、 规范化、 系统化。
定期邀请知心姐姐、 开心妈妈和家庭教育志愿者组成家教讲师团， 分层次、 分课题地对广大家长进行系统培训， 努力提高全市家庭教育水平。
市妇联将于“三八”节期间举行“和谐**、 幸福女性”千名志愿者爱心服务行动启动仪式。
广大女企业家作为**妇女 的优秀代表， 希望你们把促进 我市妇女儿童事业发展， 作为自己义不容辞 的责任， 深刻领会妇联开展七大行动 的内涵和意义， 发挥引领示范作用， 积极融入到七大行动中， 特别是在服务妇女就业创业、 帮扶贫困妇女儿童、 绿色生产生活等方面多作些文章， 多尽一份力， 用你们 的模范行动， 带动全市妇女“争做时代新女性， 争树文明新形象， 争创美好新家园”， 为**科学发展示范市建设贡献力量。
二、 深入开展“创建科学发展示范家庭， 营造幸福港湾”活动。
此项活动从去年开始， 是妇联组织参与科学发展示范
市建设 的有效载体； 是科学发展观和群众幸福观紧密融合， 提高家庭幸福度、 造福于民 的成功路径； 是促进科学发展、 和谐发展 的重要基础支撑。
今年 我们要以家庭阳光发展、 节能减排、 科学生产、 健康生活、 绿色消费、 平等和谐 6 个科学建家模式推广作为创建活动 的主要抓手， 以科学建家八进为主要内容， 开展形式多样 的科学建家活动。
“八进”：
即文明礼仪、 读书活动、 高雅艺术、 科学教子、 法律知识和廉政文化、 节能减排和鲜花绿植、 营养保健、 生态循环生产八进家活动。
希望各位企业家们， 支持参与科学建家各项活动， 并带动你们 的员工率先创建科学发展示范家庭， 以家庭和家庭成员 的科学发展带动企业和社会 的科学发展。
三、 实施女性人才汇聚工程， 建立女性人才汇聚机制。
建立全市妇女人才信息库， 在进一步加强女企业家协会建设 的基础上， 成立女文艺工作者协会和农村女能手协会，通过建立和完善各类妇女协会， 努力把那些素质高、 能力强、 热心妇女儿童事业 的女企业家、 女能手、 女文艺工作者等女性人才紧紧地团结在妇联组织周围， 形成以妇联组织为中心、以女性人才为骨干、 辐射引领广大妇女群众 的工作格局， 推动各项妇女事业发展。
同时也为优秀妇女人才创造一个交流协
作、 共同提高和施展才华 的平台， 为妇女人才脱颖而出， 成就事业创造条件， 提供服务。
不断提高妇联组织对优秀妇女人才 的吸引力、 凝聚力和渗透力， 把妇联建设成海纳百川 的妇女人才高地， 为妇女施展才华、 建功立业创造条件。
以上是 我们市妇联今年要开展 的几项重点工作， 希望女企业家协会和各位企业家多多支持， 同时也对 我们 的工作多提宝贵意见。
谢谢大家！
篇三：巾帼家政明星发言
在全市好 X 家政服务工作电视电话会议上的讲话 同志们：今日，我们召开 X 家政服务工作电视电话会议，主要目的是贯彻落实省 X 家政服务联盟信誉平台上线仪式暨全省巾帼家庭服务联盟成立大会上，相关领导讲话要求，部署 X 相关工作。今年，省政府将〞建立家政服务企业及从业人员信誉平台，为 X 万个家庭提供放心家政服务〞纳入为民办实事项目，具体责任部门是省妇联，省妇联随即开展了大量工作，X 月 X 日，消费者权益日当天，联合省人社厅、商务厅等部门，启动了省 X 家政服务联盟信誉平台，拓展电子商务渠道，适应市场需求，启动仪式上，X 主席致辞，X 副省长讲话；启动仪式结束后，X 主席又主持召开了全省巾帼家政服务工作座谈会，省妇联 X 副主席传达了全国妇联书记处书记 X 来 X调研巾帼家政服务工作时的讲话精神，……四市妇联主席分别做了沟通发言，X 主席最终做了总结讲话，下面我先传达一下相关领导的讲话精神，再和大家沟通一下我对本项工作的一些想法和建议。
一、全国妇联书记处书记 X 讲话精神 X 书记在讲话中指出，X 巾帼家政服务工作走在全国前列，要继续保持，在全国做示范〔特殊强调不是试点而是示范〕，实现一举多得、互利共赢的局面。X 强调，巾帼家政不是新名词，但是需要新认识，要不断提高对这个行业的社会认同，不要认为家政员是〞老妈子〞“服务员〞，要往人才方面去培育。同时强调，要把做好本项工作放到满足人民群众对奇特生活的需求这个层次去理解，提出三个观点：一是目前市场供不应求，二是诚信体系建设是个大问题，三是妇联涉及家的工作都很重要。X 书记指出妇联组织有独特优势，理论上，全国有 X 亿妇女，妇联有动员力，有妇女微家等阵地，绝大部分家政员是女性，要主动作为，从诚信体系建设做起，探究运营机制、政策体系，通过提质扩容，把妇联联系妇女的工作进一步落实。
二、副省长 X 讲话精神 X 副省长在讲话中指出，好 X 家政服务联盟信誉平台上线运行，成立全省巾帼家庭服务联盟，是落实省政府工作报告民生实事的重要行动。她强调，要切实建好用好信誉平台，完善家政服务信誉体系。加快信誉信息
数据互联互通，为家政服务市场信誉监管提供支撑，为家政服务师和家庭用户双向选择提供参考。强化信誉奖惩和诚信宣教，建立健全家政服务黑红名单，对老实守信的进行表彰嘉奖，对违规失信的实施联合惩戒，让群众更加满意放心。要发挥好家庭服务联盟的行业引领作用，加快推动家政服务标准化，培育示范企业，培树服务明星，提供放心贴心暖心的优质服务，切实为广大妇女和家庭办实事、解难事。
三、省妇联主席 X 讲话精神 X 主席首先确定了全省 X 家政服务品牌建设。一是五级联动，妇联品牌彰显美誉度。先后成立了 X 职业培训学校，编印了 X 培训教材，统一了 X 形象标识、商标字号，实现连锁化管理，全省共建成门店 X 个，“家有好 X、生活更奇特〞响彻全省千家万户。二是提质扩容，创新叠加呈现标识度。胜利打造 X 智慧社区，有效兑现“从生到老的一站式〞民生服务承诺；打造 X 智慧家庭服务平台，构建虚拟平台和实体服务相结合的标准化、信息化家庭服务形态；创新“家政服务+门店产品〞社区店运营模式，实现“有形产品〞与“无形服务〞的相融相通，助推 X 品牌的提档升级；打造 X 省 X 家政服务联盟信誉平台，推动建立守信激励、失信惩戒“红黑榜〞
约束激励机制。三是集聚资源，多方联动提高广益度。主动争取省政府将建立信誉平台、为 X 万家庭提供放心家政服务纳入为民办实事项目，建立并落实联席会议制度，省财政每年支配 X 万元专项资金用于巾帼家政服务师培训，为从业人员提供培训、考核、认证、就业等一条龙服务，完善家政员进展通道。四是人文关心，暖心服务增加温馨度。联合省卫健委、省妇儿基金会发起并组织实施万名 X 健康上岗保障打算，秉承以文化塑品牌、关爱凝人心的价值理念，与省女律师协会、巾帼志愿者团队协作，为 X 打造“X 微家〞“姐妹聊吧〞“宁姐工作坊〞等心灵港湾，从微小处关注、关爱、关心家政服务师成长。同时提出要在“互联网+〞数字经济中谋求新突破、抱团进展中合力推动信誉体系建设、推动家政服务标准化着力培树示范标杆、在“一带一路〞“长三角一体化〞进展战略中抓住新机遇等工作设想。要求全省各级妇联组织要进一步提高工作的政治敏感度解决“忙什么〞的问题；做到深度调研摸清“人从哪里来、到哪里去〞的问题，明确信誉平台上线后各级妇联的任务是什么的问题。要求各地建立巾帼家政服务联盟，在信誉平台的使用上先解决从无到有的问题，协调各地家协将平台用起来，让消费者对平台有认可度，开展高级
育婴师、家政员师资和家政员队伍的培训，推广 X 品牌，培育培育平台型服务型家政企业。最终，X 主席在讲话中提出，下一步省妇联将表彰一批巾帼家政示范典型，含电商服务基地、家政服务龙头企业、金牌家政服务师、巾帼家政志愿服务队以及为家政服务业做出突出奉献的基层妇联组织，期望各地提前预备，主动参与。
四、X 家政服务工作目标和任务 政策背景在各级领导的讲话中都已讲的很明确，在这里，我就不再赘言，期望大家能够提高执行力，干在实处、走在前列、创新进展，关于当前的工作任务，我想再提几点要求：
1.全面推开，扩量提质。目前，我市共有 X 门店 X家，但是在进展上存在地方不平衡、门店不平衡的问题，市区建有门店 X 家，X 区、X 县还没有建立门店，今年要全部破零，X 区裘主席、X 县 X 刚刚作了很好的发言，对下一步的工作进行了认真思索和谋划，期望能够落实到位，期望有门店的县区不要仅仅停留在有 X 个就行的思想上，要主动扩建门店，要在确保 X 家的基础上，争取再建 X 家，到达 X 家的目标，让门店之间也有竞争、有对比，这样，做的好的门店政策可以进行倾斜，而不
是做得好、做不好最终都一样。各县区妇联要加强指导、帮助门店提高经营质量，不断完善服务标准化建设，解决门店之间进展不平衡的问题。市妇联今年将与市人社局、商务局协调制定全市家政服务行业标准体系，各县区要探究建立地方标准，特殊是与当地人社、商务系统联合开展家政服务行业体系建设工作，并争取县区党政领导支持，在这方面，X 市 X 县已经给出了示范，自 X年起，每年由县财政拿出 X 万元，推动家政服务标准化建设。
2.深化培训，在岗“回炉〞。近年来，全市四级妇联组织上下联动，广泛开展巾帼家政员的培训，先后实施了“巾帼家政培训工程〞“美厨娘——千名烘焙巧手〞培训工程、“爱助半边天——农村妇女增能打算〞等项目，累计培训家政员 X 万余名，总体上看，保证了培训数量，在培训内容上，也不断适应新形势的要求，开设了精细化的育婴师、护理师等培训课程，有效提升了 X家政员的专业素养和个人素养。但是，离新时代广大家庭的需求还有距离，培训内容还存在供需脱节现象，巾帼是个或许念，我们如今主要做妇女的技能培训，男性需不需要，可不行以为巾帼家政服务，所以要不分性别，女家政员要培育，男家政员也要培育，特殊是男护工的
培训，随着社会老龄化现象加剧，在护理老人方面，需要托举、挪移，男同志是不是更有优势，今年省妇联要开展万名高级育婴师培训，市妇联要启动“千名护理骨干〞培训工程，各地要统一步调，协调联动，争取当地人社部门、商务部门的支持，将巾帼家政培训工作纳入当地整体培训方案，协调推动本项工作。在培训内容上，还要留意融入社会主义核心价值观的内容，三观不正，哪家敢用？在高层次家政员的培训方面要注重医养结合，一些常见病的处置、养生习惯的培育，这些专业技能，要在 X 家政员队伍里逐步推开，在岗人员〞回炉〞深造，不断提高服务本事，让 X 成为专业化的代名词。
3.敬重行业，重视人才。家政服务业是城市服务业的重要组成部分。目前从全国各地的状况看，家政服务员人数与实际需求差距甚远，缺口很大，就业前景宽敞。家政服务员之所以缺乏，主要是大家缺少对家政服务业的正确认识。当前大家对家政服务普遍存在两大误区。一是认为家政服务就是服侍人，感觉低人一等；二是只有年龄大的、文化低的、找不到其他门路的人，才去做家政。这些认识上的误区，使理想与现实脱节，阻挡了很多待业青年就业的脚步。因此我们必需要转变观念，否那么将失去一个大好的行业进展机会。其次，随着居
民消费模式向多元化和更高层次进展，越来越多的家庭要求服务人员从体力型向智力型转变，家政员已不再是简洁的做饭烧菜、洗衣清扫，我们今日参会的同志们都回顾一下，不管是自己的家庭找家政员，还是各门店负责人在工作中与客户沟通，大家查找家政员时，是不是想要一个能关心科学管家、科学带娃、科学养生的家政员，而这些内容都是相对专业的、甚至是一个高层次人才所需要的技能素养，可见，想做一名家政员并不是很简洁的事，至少大家都要有专业技能证书傍身，也就是说，在我们的家政员队伍中，有很多人都是某一个方面的人才，大家要切实树立起家政人才也是人才的理念，要对人才足够重视，这样才能让家政行业迈向高质量进展轨道，吸引人才、留住人才，大家要在各类评比活动、表彰活动中大力推广家政人才，今年的三八节，市委常委、组织部张长金部长就亲自接见慰问了 X 家政人才代表，这就表达了市委对家政人才的重视，请大家也予以足够的重视。
4.奖惩结合，激发活力。前面讲到，下一步，省妇联将开展一系列评比表彰活动，市妇联也将主动响应省妇联的系列活动，陆续开展“金牌好 X〞“优秀门店经理人〞等评比活动，我们将尽可能的争取政策支持，在
精神鼓舞为主的基础上，也拿出确定的物质嘉奖，表彰优秀的家政员和门店、树立先进典型和典范。除面向好X 门店及员工的评比表彰之外，我们还要对各县区进行考核，下一步，我们要特地开展专项督查工作，主要督查三方面内容：一是各县区门店建设状况，还没有门店的县区要尽快建立，有门店的县区要加强管理、着力提升品牌形象，我们不以确定数量论英雄，量质并重、综合考评；二是家政员队伍建设状况，同样是量质并重，既看各门店签约家政员人数、也看家政员队伍中专业人才的比重；三是 X 服务对象满意度状况，抽查部分服务对象，包括当地相关主管部门、家政协会和家政员服务的家庭，听服务对象意见，让群众评价 X 到底好不好，同时，各地要尽快将省 X 家政服务联盟信誉平台推广应用起来，平台的相关指数也将作为督查重点来综合评价各地工作效果，最终考核结果也将作为年终考核工作的加减分项目。期望各地能够尽快制定工作方案，倒排序时进度，特殊是在 X 家庭服务工作机制和运营模式方面，大胆探究实践，为全市面上工作提供可参考借鉴的阅历。
X 家政服务工作已经进入全国妇联、省政府工作议程，今日我们召开电视电话会，就是明确该项工作被列入市妇联全年重点工作，期望通过全市四级妇联联动，
能够进一步推动全市巾帼家政服务向职业化、规范化、品牌化方向进展，共同推动省政府民生实事，推动巾帼家政服务业健康进展！
感谢！祝大家工作顺利，阖家美好！